募集要項
- 仕事内容
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国内トップシェアのセキュリティSaaSグロース上場企業のプロダクト開発組織責任者ポジションです。社内の幅広いステークホルダーと密接に連携しながら、組織づくりを推進することがミッションです。自社SaaS開発チームの組織づくりを主導いただくポジションです。経営層、各部門の部門長、労務チームなど、社内の幅広いステークホルダーと密接に連携いただきながら、組織づくりを推進いただくリーダーとしての役割を期待しています。
組織や候補者の方々と向き合う典型的な人事業務にとどまらず、採用サイト上で最先端の技術を取り入れて新たな候補者体験を模索したり、スクリプトを記述し業務オペレーションを自動化するなど、技術面での貢献も期待しています。
本ポジションについて、英語・日本語がビジネスレベルであるとともに、エンジニア・デザイナー・PdM出身者でHR領域にキャリアチェンジしたい方を優先して採用したい意向があります。入社時点でのHR経験は不問です。
(1)人員計画/ペルソナ策定のプロセスリード
(2)採用戦略/採用基準/選考方法/採用手法の決定
(3)エージェントの開拓、リレーション構築
(4)ダイレクトリクルーティングの企画、実行
(5)面談/面接などの候補者対応
(6)社内の各ステークホルダーとのコミュニケーション
(7)オファー面談や入社対応の引き継ぎ
- 応募資格
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- 必須
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(1)ソフトウェアの開発/デザイン経験、もしくはプロダクトマネジメントの実務経験1年以上
(2)プロダクト開発の組織運営やエンジニア採用業務に携わった経験1年以上
(3)日本語と英語両言語において準ネイティブ以上の言語力(目安として、日本語N1以上、英語TOEIC950以上)
※HR経験は歓迎要件であり必須ではありません。
- 歓迎
- ・HR経験(尚可)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京23区内(現状週3出社、週2リモート)
- 勤務時間
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勤務時間:10:00~19:00
・フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 10:00~15:00)
- 年収・給与
- 年収:現状以上応相談(上限900万円程度を想定)
- 待遇・福利厚生
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福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険
・厚生年金保険完備
・年間休日120日以上(有給休暇・夏季休暇)
・社員持株会制度
・英語手当:10,000円~130,000円(月額)
など
- 休日休暇
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【休日】
・年間120日
・完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
【休暇】
・夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇
・有給休暇(10日~)