人事制度・企画
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掲載期間:24/11/01~24/11/14求人No:MANP-172004
人事制度・企画

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株式会社FUNDINNO

募集要項

仕事内容
〈ミッション〉
FUNDINNOのビジョン・ミッション達成に向け、また、事業計画の実現に向けて、全体的な組織・人事戦略を策定し、実行する責任を負います。経営陣と協力し、リクルーティング、タレントマネジメント、パフォーマンス管理、組織開発、福利厚生、労務管理などのすべての人事機能を牽引します。

〈業務詳細〉
■人事戦略の策定と実行
企業のビジョンと戦略に整合する総合的な人事戦略の開発
短期および長期の人事計画を策定し、組織の成長と変革のサポート

■リーダーシップと経営陣のサポート
企業全体の戦略決定へのリーダーシップの発揮とサポート
経営陣に対して人事に関する助言を提供し、戦略的パートナーとしての役割の発揮

■タレントマネジメント
優秀な人材の採用、維持、育成のための戦略の策定と実行
人材のパフォーマンスとキャリア開発をサポートするプログラムの開発

■組織開発と変革管理
組織構造、プロセス、文化の改善を推進し、組織の適応力と競争力の強化
変革管理の取り組みをリードし、企業の成長と変革の支援

■労務管理とコンプライアンス
労働法規と企業ポリシーに準拠した労務管理の確保
労務リスクを特定し、リスク管理戦略の実行

■社員のエンゲージメントと組織文化の強化
ポジティブな職場文化を推進し、社員のエンゲージメントと生産性の向上
ダイバーシティ&インクルージョンの推進と関連するイニシアティブのリード

■人事組織のマネジメント
メンバーの業務推進・メンバー育成
応募資格
必須
■事業会社において、組織の戦略実現のために、人事施策の計画立案をリードしたご経験
■上場企業での人事経験もしくはIPO経験
■拡大フェーズでのスタートアップあるいはベンチャー企業での人事でのご経験
■経営陣としてまたは、経営陣に近い立場で組織人事戦略の策定・実行されたご経験
■5名規模のチームマネジメントのご経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区芝五丁目29番11号 G-BASE田町 3F リモート週2日程度可
勤務時間
★勤務時間 9:00~18:00
★勤務時間(詳細) 休憩時間60分
★残業時間 月25時間程度
該当ポジションは管理監督者扱いとなります。
年収・給与
900万円 ~ 1249万円
休日休暇
★年間休日 120 ★再雇用年齢(歳) 70
★休日休暇メモ 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
年末年始4日
その他(夏季/慶弔/その他(生理/育児/介護等))

会社概要

社名
株式会社FUNDINNO
事業内容・会社の特長
2017年4月より、日本初となる株式投資型クラウドファンディングサービス「FUNDINNO(ファンディーノ)」によるサービスを開始。
案件数、調達金額ともに業界のトップを走り続けています。

同社では上場が近しいミドル・レイターステージ企業へエンジェル投資ができるサービス「FUNDINNO PLUS+」を新たに立ち上げました。これにより一部のVCや機関投資家等に限られていた投資機会をお客様へ広くご提供できるようになりました。
日本では政府の方針としてスタートアップ育成5ヵ年計画を掲げ、スタートアップへの投資を大きく増やしていく方針を打ち出しています。それは日本経済、日本の国力を上げていくということを目指しており、同社サービスはその重要な役割の一端を担うビジネスです。

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マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 池田 匡弥
従業員数
法人全体:3,100名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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