その他、コンサルタント系
【東京】環境経営コンサルタント/年収~850万円
掲載期間:24/11/05~24/12/03求人No:STAR-YM241002
その他、コンサルタント系

【東京】環境経営コンサルタント/年収~850万円

募集要項

仕事内容
今回の募集は、環境経営・サステナビリティ経営分野に専門特化したコンサルティング事業をグループ会社にて展開をしており、当該グループ会社への出向を前提にしております。仕事内容は、大手のグローバル企業を相手に長期・短期の環境戦略・計画の立案支援などを行い、クライアントの環境経営・サステナビリティ経営に関する課題を捉え、実務的なコンサルティングサービスを提供する事を軸に環境経営コンサルティングを行っていただきます。

【主な業務内容】
(1)企業の環境経営戦略に関する支援
(2)企業のカーボン戦略(CO2削減)に関する支援
(3)再生可能エネルギー導入・CO2削減計画立案等に関する支援
(4)企業のESG関連の情報開示(CDP、DJSI等)に関する支援
(5)SBT、TCFD対応等に関する支援
(6)Scope1、2、3の算定支援
(7)サーキュラーモデル構築に関する支援
(8)上記に関連する調査
(9)記業務及びコンサルタントの育成、マネジメント
※社長の右腕として、経営中枢に近い立場で仕事をすることができます。

【会社の魅力】
・クライアントの8割以上が売上高5000億円超の大企業
・クライアントのニーズに応える為、コンサルティングファームで環境マネジメントコンサルティング及びサステナビリティアドバイザリー業務に従事してきた経験豊富なコンサルタントが業界トップレベルのコンサルティングを提供
・大企業の気候変動対応の戦略や具体的なCO?の排出量把握、削減計画までを一貫して行う事で実際の気候変動対応を実現でき、世の中への強い影響力を持てること
・「脱炭素」は、政府が脱炭素社会実現を目指すと発表していることから、注目度の高いビジネスであり、かつESG投資市場も順調に伸びていること
・環境問題の2大テーマであるカーボンニュートラルコンサルティングとサーキュラーエコノミーコンサルティングの両テーマに対応していること
・コンサルティングとソリューションサービスを組み合わせることでより実務的で専門的な知見とノウハウの習得が可能、環境分野の専門家を目指す方にとっては、多くの機会と幅広い業務経験を通して成長する機会が得られること
・コンサルティングノウハウを活かし環境DXソリューションにも取り組んでおり環境関連のシステムやアプリ開発も行っていること
応募資格
必須
・英語力(ビジネス文書の読み書きが問題なくできる)
・環境、サステナビリティコンサルティングの経験(3年以上)

歓迎
・サステナビリティレポートやCSR制作など広報、PR経験
・サステナビリティ推進室など企画系業務の経験
・海外駐在、海外ビジネス経験
・ESGのSGに関連する業務経験
・組織、ピープルマネジメント経験
募集年齢(年齢制限理由)
~ 55歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区新川
茅場町駅3番出口 徒歩6分
八丁堀駅 徒歩7分
勤務時間
9時~18時(休憩1時間)
年収・給与
600万円 ~ 850万円
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・GLTD保険(入社1年後より適用)
・通勤手当支給(上限24,500円/月)※但し在宅勤務推奨期間中は実費支給
・退職金制度
・一部在宅勤務OK(一定期間経過後)
・服装自由(オフィスカジュアル)
・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
休日休暇
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日125日
■その他
年末年始休暇/夏季休暇/慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(人事+部課長)→適性検査→二次面接(役員)→最終面接(社長)
※状況に応じて、選考内容、回数等が変更される可能性もあります。
※WEB面接可、最終面接のみ交通費支給・対面面接

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
傘下事業会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務 グループ会社 連結子会社12社(孫会社含む)、持分法適用関連会社2社

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株式会社ファイブスターコンサルタント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306810紹介事業許可年:2014年
設立
2014年8月
資本金
650万円
代表者名
五座 由洋
従業員数
法人全体:9名

人紹部門:7名
事業内容
有料紹介紹介事業(派遣は対応してません)
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306810
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
株式会社ファイブスターコンサルタント
登録場所
東京
〒162-0843 東京都新宿区市谷田町1-11-1サンシビル2F
ホームページ
http://5starcon.co.jp
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