人事（採用・労務・教育など）
採用企画担当
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間10月2日～10月15日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/10/02 ～ 2024/10/15）
募集要項
仕事内容
-
採用に関する課題感を感じているクライアント様向けのコンサルティング業務がミッションとなります。
能力や経験に応じて、採用領域における業務の全部、もしくは一部をお任せいたします。
応募資格
-
- 必須
-
・企業人事としての採用経験
・採用代行（RPO）としての採用経験
・人材系企業における採用コンサルティング経験（RAなど）
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都
勤務時間
-
10:00～19:00
年収・給与
-
450万円 ～ 1499万円
待遇・福利厚生
-
休暇育児、支援・託児所あり、U・Iターン支援あり、時短勤務制度あり、テレワーク・在宅OK、服装自由
休日休暇
-
土日祝休み(完全週休2日制)
毎週土曜日、日曜日、国民の祝日、年間休日120日以上、夏季休
暇、年末年始、別途会社が定める日（業務上の都合によりやむを
得ない場合は、あらかじめ振替休日を指定して、当初休日とされ
た日に労働させることがある）
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
■採用代行（RPO）
新卒・中途採用領域をカバー。組織設計や評価制度構築、採用戦略立案、リクルーター、媒体選定・スカウト代行等の人事領域の支援サービス。
■転職エージェント
人事領域に強みを持つ転職支援サービス。リクルート、楽天、国内最大手リサーチ会社等で人事を経験したコンサルタントが丁寧なサポートを実施。
■パーソナル・クライム
納得感の高い就活・転活実現に向けたコーチングや、アウトプットを劇的に変える面接トレーニングを提供するサブスクリプション
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