募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。
- 仕事内容
- 医療機関に対しての「メドコム」の導入に向けた提案営業提案営業及びチームマネージメントをお任せします。 医療機関における意思決定プロセスを踏まえながら、院内・外を含む様々なステークホルダーとの折衝を行い、受注に至るまでの営業フェーズを着実に進捗させ、新規契約の獲得を目指していただきます。 【メドコム】 医療機関専用のスマートフォンです。 チャット機能や電子カルテに連動した機能があることや、勤怠管理機能等を搭載しています。 また個人情報、機密情報を多く扱う医療機関向けのセキュリティもあります。 【具体的には】 ・担当顧客(エリア担当制)への新規商談の獲得 ・獲得した商談を発展させ、受注を獲得(出張を伴う訪問が発生することがございます ・導入検討～受注獲得のために発生する各種ベンダー(PBX、ナースコール、電子カルテ等)との諸調整の実施 ・活動を行うメンバーのマネジメントの実施 ・拠点の立上げ 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 営業本部・メドコム営業部への配属です。 社長が本部長を兼任、営業部長（50代中盤）、メンバー25名（営業13名、営業企画12名）の構成です。
- 応募資格
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- 必須
- 以下、何れか必須 ・IT（ソフトウェア、ハードウェア、通信ネットワーク等）の営業経験 ・医療機関向けの営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 勤務地：福岡県※自宅からの直行直帰となります。 将来的に営業所の立ち上げも想定しています。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間: 8時間 休憩時間: 1時間 コアタイム: あり11:00～15:00 時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
- 年収600～900 万円 月給制 基本給432433円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 20時間 固定残業代: 67567円超過分は全額支給 手当: なし 通勤手当あり 上限40000円 賞与なし 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- ■シャッフルランチ制度■資格取得支援制度・参考書購入補助■福利厚生施設(宿泊施設・レストラン等)の割引プログラムあり ※福利厚生施策として【健保組合が提供している以上の人間ドックの費用を支援】しています。 これは社員だけでなく【社員の家族も同様に受けられる施策】です。
- 休日休暇
- 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回 一次面接 営業部長 最終面接 役員
