募集要項
- 仕事内容
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【同社について】
同社のサービスは、日本を拠点として約1億人、グローバルでも10億人の
お客様にご利用いただいており、EC、決済サービス、金融サービス、通信、
メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスを提供しております。
【環境経営推進部について】
環境経営推進部は、2022年1月1日設立の新組織です。
組織の使命は、「環境に関連する市場変化を常に、同社が将来も
ビジネスパートナーやユーザーへ提供する価値を最大化し続ける」こと。
同社と同社に関わるステークホルダーが環境に関する認識を十分に共有し、
自然と「環境に良い」選択を確実にし未来を目指し、グループ全体の戦略
立案や実行推進に前向きです。
関わるステークホルダーは幅広く、社内外を組み込みながらプロジェクト
マネジメントを行います。
正しい現状分析に沿って、概略的な視点を取り入れながら、手法に沿って
「なぜやるのか？」を考え抜く姿勢が評価される組織です。
管掌するスコープは、気候変動を中心とした環境領域全体です。
注目領域は3つあり、この柱に沿って部内は以下の3つのグループに
分かれています。
・ビジネスインキュベーショングループ：環境活動による収益貢献の最大化
・品質・標準化グループ：環境の基礎教養化と自然基準の引上げ
・ステークホルダーエンゲージメントグループ：社外ステークホルダーの
環境貢献実現最大化
急成長を遂げる同社において、拡大する経済圏と、急速に進化を続ける
インターネット産業の下、環境部が求めるミッションを実現するために
必要な業務は多岐にわたります。
【職務内容】
組織ミッションを達成するため、70を超える社内事業横断の全社的な
戦略策定、暫定や実行推進、ルール策定などをご担当いただきます。
社内外のステークホルダーとの連携・交渉が発生します。
＜プロジェクト例＞
・環境領域における短期～長期的な戦略策定
・新しい環境関連サービスの創出
・環境関連サービスの収益貢献最大化
・環境データの定義／基盤構築／第三者保証取得と効率化
・環境に関連する社内教育／啓蒙
・事業による環境インパクト評価とESG開示対応
（CDP／DJSI／FTSE／MSCIなど）
・環境関連PRのユースケース作成
など
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社やコンサルティングファームにおける、新規事業開発
（環境分野に限定しない）あるいは環境分野での戦略立案等の経験
・ビジネスレベルの英語力及び日本語力
- 歓迎
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・事業会社やコンサルティングファームにおける、定量的な分析経験
（環境分野に限定しない）
・EC、金融、モバイル業界における環境関連の戦略立案／プロジェクト実行
推進経験
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 勤務時間
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標準勤務時間：9:00～17:30（休憩60分）
フレックスタイム制：あり、コアタイム11:00～15:00
- 年収・給与
- 1000万円 ～ 1600万円＋SO
- 待遇・福利厚生
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保険：厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 など
福利厚生：カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料）、フィットネスジム（有料）、
社員持株会、ストックップション付与など
- 休日休暇
- 土日祝、年間休日124日以上
