募集要項
- 募集背景
-
メインのミッションは会社の成長エンジンとなる「人財」の採用。
そのほか教育、研修、人事システムの企画・導入まで幅広くお任せします。
- 仕事内容
-
・人財採用（中途採用、新卒採用など）
∟求人票の作成から母集団形成、
選考対応など幅広く経験することができます。
・教育、研修（社内研修の企画／実施、外部研修の導入など）
∟当社の人財がより活躍できるよう、
必要な研修について主導していただきます。
・人事システムの企画・導入
∟事業規模が拡大していくなかで、
適切な人事システムの検討や導入を提案～実行いただきます。
大阪本社にて、『人財』にまつわる業務をお任せします。
- 応募資格
-
- 必須
-
特になし
☆仕事を通じて人と関わるのがお好きな方
☆成長企業で人事にチャレンジしたい方
これまでの営業経験や管理業務などのご経験を活かしたい方、ぜひご応募ください！
- 歓迎
-
下記いずれかがあれば尚可
・企業での採用業務（新卒、中途問わず）のご経験
・人材紹介、HR領域での営業のご経験
- 雇用形態
-
正社員
※試用期間3カ月（本採用後の条件変更なし）
- 勤務地
-
大阪本社（大阪府大阪市）
アクセス：各線『梅田駅』より徒歩10分以内
- 年収・給与
-
500万円～597.4万円
月給 ：31.2万円～37.3万円
└基本給 ：20.4万円～24.3万円
└固定残業代 ：70,515円～83,880円 ※固定残業分超過の場合は別途支給
└賞与前払手当：36,885円～46,220円
賞与：年2回
昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
- 待遇・福利厚生
-
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・加入保険：健康・厚生・雇用・労災・介護
・家賃手当（20,000円／月）※規定有
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア（コーヒー、炭酸水など）
・スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）
・契約保養施設利用割引
・資格取得奨励金
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
・レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど）
- 休日休暇
-
・完全週休2日
・休日：土日祝(社内カレンダーに基づく)
・年間休日120日
- 選考プロセス
-
書類選考
→ 一次面接(WEB面接可)
→ 適性検査(WEB受検)
→ 最終選考・職場体験
→ 内定
最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。
また、代表や同年代の社員とお話いただく機会もございますので、
当社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。
