募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■□プライム上場／旭化成グループの化学系メーカー！！□■【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
樹脂バルブ、樹脂部材で世界トップシェア！世界の基幹産業を支えています！
同社グループの環境・安全統括室にて主に「環境関連」についてご対応いただきます。
環境・安全統括室は、労働安全衛生，環境管理，健康経営業務を行っており、特に環境管理については、地球温暖化防止に向けた企業活動が増々重要になる中で、TCFD（気候関連財務情報開示タスクフォース）で、色々な開示義務と、CO2排出量の削減が求められています。
進め方としては、エネルギー，電力使用量の集計，製品毎のCO2排出量算定を事業部担当者と一緒になって対応する事がメインのミッションになります。
ゆくゆくは、従業員の安心・安全も含め、旭有機材グループの環境・安全全体まで範囲を広げて対応いたします。
【組織構成】
環境・安全統括室（社長直轄組織）
室長以下5名構成
【企業の特徴】
◆23年3月期の決算にて過去最高の売上高・利益を更新。2025年に向けて管材システム事業・樹脂事業共に海外の売上拡大を見込んでいます。主力製品である樹脂製バルブは、同社が開発した世界初の製品であり、現在では世界のシェア率15%のグルーバルニッチトップ企業です。お客様の期待に応えるべく、さらなる用途に対する品質の追及をおこなっております。
◆水処理・資源開発事業では、ドリコ株式会社を2013年に買収。地熱発電や温泉開発などの資源開発事業も展開しており、自社製品とのシナジーも生み出しています。
【その他企業情報】
◆TOKYO MX（地上デジタル9ch）の番組「企業魂」で放送されたムービーがご覧いただけます。
https://youtu.be/gkVR1PnDoUc
◆テレビ東京系列「知られざるガリバー エクセレントカンパニーファイル」にて同社が紹介されました！
https://txbiz.tv-tokyo.co.jp/gulliver/vod/269996
【延岡市 移住支援金制度について】
本制度は、東京23区に5年以上在住又は5年以上通勤されている方、若しくは宮崎県外に5年以上在住し通勤されている方が、延岡市に移住し、市内で「ふるさと宮崎人材バンク」に求人情報を掲載している法人等に就業した場合や、一次産業等に就業した場合に移住支援…
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれか必須
■環境に関する業務経験（コンサル、営業経験者可）
■製造業での総務、生産管理、品質管理、環境安全業務いずれかの業務経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮崎県延岡市中の瀬町2丁目5955番地
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
- 450万円～650万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 土日、祝日、年末年始、夏期休暇、創立記念日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続25年）、裁判員休暇、有給積立制度あり、育児・介護休暇制度あり
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※合計休日数が年間休日 １２０日に足らない日数を、個別に分散して休日（分散指定休）を取るものとする。
