募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
ファッション・ビューティー・フード・デザインなどの多数の領域にビジネスを展開する企業での募集です。アパレル・コスメ・飲食等の事業を展開し、順調に業績を伸ばしている当社において、マネージャーとしてCHRO、人事副部長とともに、採用、教育、労務等の人事業務全般をお任せするポジションとなります。
採用のご経験のある方は歓迎です。
これまで傘下の各グループ会社ごとに実施していた施策(特に教育研修領域)について、ホールディングス主導でグループとして統一感のある施策の企画、実行などが求められており、下記業務を担っていただける方を募集しております。
【業務内容】
・採用実務全般(新卒、中途、アルバイト採用)
・教育/育成体系の企画・運用
・人事制度の企画、管理、運用、改善
・労務業務(勤怠管理、給与計算等)の管理、運用
・各種規定、協定の作成/改訂・届け出・変更・周知
・最適な人材配置・組織設計
- 応募資格
-
- 必須
-
【求める経験 / 能力】
・事業会社での人事経験もしくはコンサルティング会社での人事領域のコンサルティング経験(BtoC業界経験あれば尚可)
・採用業務経験
・教育研修業務経験
・マネジメント経験(尚可)
【求める人物像】
・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方
・目標達成にコミットできる方
・変化を機会ととらえる、挑戦者の気質をお持ちの方
・ホスピタリティをもって部内の業務をサポートし、自分から気づいて行動ができる方
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- マネージャー(候補)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
【就業時間】10:00 ~ 19:00
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
-
【年収】700万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給 ※月額上限3万円
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
-
【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
年間休日 126日
完全週休二日制 土 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始
有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、・慶弔休暇(取得条件あり)・ウェルネス休暇(3ヶ月に1回有休とは別に休暇付与)暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)