募集要項
- 募集背景
- エナジー事業の事業拡大に伴う人員募集
- 仕事内容
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【主な業務】
・事業戦略の策定
・KPI目標達成に向けた推進
・他社とのアライアンス推進
・新規ビジネススキームの検討/推進
【具体的な業務】
・現状分析を踏まえた事業戦略策定と実現に向けた施策の立案・推進
・他社との協業を含む事業モデルの構築
・各種経営層向け資料作成とレポーティング
※詳細の業務内容については、ご経験ご希望などを加味し、選考を通じて決定いたします。また、中長期的に幅広い業務に携わり、事業運営の管理職としてご活躍いただくことを想定しています。
- 応募資格
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- 必須
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■下記(1)(2)のうちいずれかの経験
(1)電力・ガス会社における企画系業務のご経験
(2)企業の経営企画・社長室・コンサルティング会社などで経営に資する業務のご経験
※職種軸の経験イメージ
・事業アライアンス・新規事業企画
・経営企画や事業戦略・事業計画策定、予算管理
■PPT/Excelを使用した提案、分析、レポートができること
※MicrosoftExcel中級レベル以上（ピボット、グラフ、関数が使いこなせるレベル）
※MicrosoftPowerPoint中級レベル以上（経営幹部向けのレポートを作成できるレベル）
- 歓迎
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・電力会社において、経営企画・事業企画・予算管理・経理・新規事業などの業務に関わった経験
・様々なステークホルダー・社内外関係者・上位職とのコミュニケーション力、プレゼンテーション力
- フィットする人物像
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・事業全体を俯瞰して実行する業務と、個々の事業・サービス・プロジェクトの推進業務、両方に関わる意欲がある方
・新しいチャレンジをいとわず、変化に柔軟に対応し、前向きな取り組み・行動ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 710万円 ～ 1120万円
- 待遇・福利厚生
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■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■諸手当
通常の残業代（一般職の場合、管理監督職は除く）
通勤手当
- 休日休暇
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週休二日制 祝日 年末年始 GW中1日公休日あり
年次有給休暇：入社同時に付与。初年度、入社時により3～11日付与。翌年16日付与。最大21日付与。
特別有給休暇：結婚休暇 配偶者出産休暇 子女結婚休暇 リフレッシュ休暇 忌引休暇 転勤休暇 公務休暇 災害休暇 交通遮断休暇 召喚休暇 ドナー休暇 公傷病休暇
特別無給休暇：公職休暇 生理休暇 産前休暇 産後休暇 マタニティ通院休暇 看護休暇 キッズ休暇 母性保護休暇 公傷病休暇 介護休暇 ノーマライゼーション休暇 通院・がん治療休暇 予防接種休暇
年間休日日数123日
- 選考プロセス
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書類選考、面接（2回）、オファー面談
※状況により変更有り
