経理
経理、システムの取り纏めリーダー(幹部候補)
経理

経理、システムの取り纏めリーダー(幹部候補)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月12日~11月25日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6184が紹介する298114の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2024/11/12 ~ 2024/11/25)
経理

経理、システムの取り纏めリーダー(幹部候補)

パシフィック洋行株式会社
管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
現在、財経部の取締役兼部長が1名(50代男性)、国内経理担当1名(50代女性)、海外経理担当1名(40代女性)の計3名で構成されております。
4営業部門の合計人数50名程に対し、案件も増えてきた中で、現状の3名体制では定型業務だけで手一杯になっており、
部署・会社全体を俯瞰でき、DX化や電帳法の推進、営業部との連携(販管システムの情報不足を克服)が計れるような候補者を探しています。
仕事内容
食品商社で経理・システムの責任者候補を探しています
【具体的業務内容】
■経理業務全般の把握とともに、属人化している業務の標準化/複線化を図る。
■デジタル化による業務効率化の推進役(経費精算、電子帳簿保存法対応、EXCEL管理からの脱却)
■中長期的な機関システム入替に向けた推進役

【雇入れ直後】経理   【変更の範囲】会社の指定する業務

【キャリアパス】
■まずは管理部全体の業務把握、問題点の把握・新規取り組みからの改善、ゆくゆくは幹部候補へのキャリアパスあり

【ポジションの魅力】
■製菓製パン業界の商社として、共通の客先に横展開ができる(材料、道具、機械、飲料その他)
■全員が中途入社で、他社で培ったノウハウを活かし仕事をしている
■一人あたりの裁量が大きく、意見が反映されやすい。やりがいがある

【組織構成】
■財経部:取締役兼部長1名(50代男性)、配下に2名社員(50代女性、40代女性)
応募資格
必須
【必須要件】
■経理業務5年以上(月次処理・決算業務)、基幹システム導入運用経験者

歓迎
【歓迎要件】
■商社がベスト、事業会社であれば製造業等他業種でも可
■礼儀礼節がきちんと備わっており、真面目に誠実に仕事に取り組める方
■日商簿記検定二級、英語に抵抗のない方(輸入書類等で目にする場面有)
雇用形態
正社員
雇用期間の定め:無
定年:65歳
継続雇用制度:有
派遣労働の該当性:非該当
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
勤務地:東京本社/東京都中央区八丁堀2-21-6
最寄り駅:東京メトロ日比谷線/八丁堀駅 徒歩1分
転勤:無
就業場所:【雇入れ直後】東京本社  【変更の範囲】会社の指定する拠点
自動車通勤:不可
屋内の受動喫煙対策:有(屋内全面禁煙)
勤務時間
勤務時間:9時00分~17時30分
実働時間:7時間30分
休憩時間:60分
残業の有無:無
裁量労働制:無
高度プロフェッショナル制度:無
年収・給与
賃金形態:月給制(キャリアと能力によっては、年俸制スタートの場合もございます。)
年収:550万円~600万円(年俸制:600~700万円)
月額:34万円~37万円(年俸制の場合、賞与はありませんが、月額50万~58万です。)
賞与:年2回(夏冬)
昇給:有
諸手当:特に無し
通勤交通費:支給
固定残業制:無
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生:退職金制度、保養所

【リモート/在宅/テレワーク】
有:週1ルールあり(会社の状況を把握する点では、原則として出社して頂いた方が良い)
休日休暇
年間休日:121日
休日:週休2日制(土曜、日曜)、祝日、年末年始
有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

会社概要

社名
パシフィック洋行株式会社
事業内容・会社の特長
製菓・製パン材料 / 添加物の輸入販売・輸出
製菓・製パン機械・機器の輸入販売・輸出
ワイン・チーズの輸入販売
雑貨の輸入販売
設立
1986年5月
資本金
1,000万円
売上高
53億円(2023年9月期)
従業員数
63名
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ