募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化に伴う募集。
- 仕事内容
-
大手ゼネコンやサブコンを対象に自社生産されたコンクリート建材、コンクリート部材の販売営業、建材の提供~建設までの一貫で提供するシステム建設の提案型営業をお任せします。新規開拓、ルート営業の両方を担当して頂きます。
【業務内容<一例>】
■新規営業
・既存顧客からの紹介による新規企業への訪問
・ダイレクトメールの送付
・電話によるアポイント
■ルート営業
・ゼネコン・工務店への定期訪問
・顧客のフォロー等
◇営業先について
大手ゼネコンやサブコン、設計事務所、工務店など建設業界で規模は様々です。
◇施工事例
ランドマークといえる建築物や商業施設など。都心にも実績が有り、各分野から高評価を頂いています。
◇勤務先について
三重県三重郡(本社)・三重県四日市の2拠点にて募集をしております。
- 応募資格
-
- 必須
-
・普通自動車第一種運転免許
・営業職の経験(業種不問)
- フィットする人物像
-
・向上心を持ち、業務に取り組める方
・相手の立場に立ち、物事をとらえる事が出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県四日市市、三重県三重郡川越町
- 勤務時間
- 8:30~17:30(休憩60分、所定労働時間8時間)
- 年収・給与
-
想定年収:350万円~550万円(25歳~35歳例)
想定月給:25万円~40万円(25歳~35歳例)
※経験、年齢、スキル等を考慮の上、規定により決定します。
※その他、各種手当を支給します。
※半期ごとに受注額に応じたインセンティブの支給が御座います(規程に準ずる)。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月/前年実績2.0ヶ月)
- 待遇・福利厚生
-
社会保険各種完備、寮社宅(同社規定による)、持ち株会制度、公的資格取得支援、財形貯蓄制度、保養所、会員制リゾート、確定拠出年金、再雇用制度(定年60歳/再雇用上限65歳まで)、通勤手当(規程有り)、時間外手当、受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 休日休暇
-
【年間休日110日】週休2日制(土日祝)※月1回程度土曜日出勤有り
春季休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、産休育休制度
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→2次面接(社長)