募集要項
- 募集背景
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創立25周年を迎え、ECソリューション事業に加えDXソリューション事業、クラウドソリューション
事業を立ち上げ、この3つの事業体制に対応する強化での募集。
人事統括責任者の後継候補です。
- 仕事内容
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人事マネージャとして、経営と連動した人事戦略（採用、育成、理念浸透、評価制度、人事制度）推進をご提案企業は、クライアント企業の課題に対して、データベースデザイン（ビジネス構想策定）
担当していただきます。
＆デベロップメント（システム開発·運用）を提供する独立系ソフトウエアベンダー（ISV）です。
1999年の創業後、セミスクラッチ型ECフレームワークをベースに様々なシステム構築を行い、
OMO連携など20年の実績で培ったノウハウと経験で、大規模EC構築のプロジェクトを成功に
導いています。
創立25周年を迎える当社は、ECソリューション事業に加えDXソリューション事業、クラウド
ソリューション事業を立ち上げ、この3つの事業によってこれまで以上にクライアントの下支えを
しながらクラウドの利活用をご提案し、ビジネスの成長を一緒に進めていきます
【業務内容】
下記の業務を幅広くお任せします。
・経営と連動した人事戦略（採用、育成、理念浸透、評価制度、人事制度）推進
・人事、HRM領域全般の企画、運営、推進の主体
・人事チームのマネジメント
20年後の未来に向けた会社づくりをヒトの面から推進していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必要経験】
・人事部門でのマネジメント経験
・HRM領域全般の企画、運営、実務の推進経験
- 歓迎
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【歓迎する経験】
・社内研修の講師経験
・労務知識を有する方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ４６歳くらいまで （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・弊社の企業理念、クレドに共感していただける方
・過去の経験に捉われず、未来を共に作っていく未来志向のマインドをお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 人事マネージャ
- 勤務地
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東京都港区西新橋
アクセス：銀座線虎ノ門駅、JR山手線新橋駅、都営三田線内幸町駅
- 勤務時間
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10:00～19：00（休憩1時間）／標準の就業時間
フレックス制：コアタイム 11時～17時
所定労働時間：1日8時間 休憩60分
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1000万円（年収制度）
- 待遇・福利厚生
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■残業 無
■残業手当 無（企画業務型裁量労働制もしくは管理監督者を適用）
通勤手当：会社規定に基づき支給 ※15万円/月が上限
その他制度：
社会保険制度完備
関東ITソフトウェア健康保険組合、キャリアアップ制度(年間10万円迄支援)、提携教育
企業あり、寮・社宅 無
退職金：なし
在宅勤務制度
リフレッシュ休暇
育児休業(対象:全正社員 ※勤続年数等に条件あり)
介護休業(対象:全正社員 ※勤続年数等に条件あり)
社員教育・研修関連
キャリアアップ支援制度（対象：正社員・契約社員）
保養施設
給茶機
オフィスコンビニ
マーズドリンクス
クラブ活動支援制度(対象:全直接雇用社員)
- 休日休暇
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休日・休暇：年間123日、(内訳)土曜 日曜 祝日。。年末年始（12/30~1/3）
その他（リフレッシュ休暇。有給休暇以外に3日付与）
■有給休暇
毎年１月１日に一斉付与。入社時は初年度付与分の１０日を次回付与日までの期間に応じて
案分して付与します。最高付与日数２０日。
- 選考プロセス
- 選考：面接回数 2回（書類選考後は1次面接人事、最終面接は社長面接です）
