その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
大阪市◆不動産総合デベロッパーの建築積算◆年収~700万/土日祝休み/年休123日/福利厚生充実◎
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/09/29 ~ 2024/10/12)
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大阪市◆不動産総合デベロッパーの建築積算◆年収~700万/土日祝休み/年休123日/福利厚生充実◎

英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【購買業務】(価格交渉・納期管理・発注処理)をお任せします。
ミッションは、ベストバイと安定供給。業界の動向調査、仕入先への発注・評価、
原価圧縮の企画立案と業務改善、価格管理、トラブル対応となります。
【具体的には・・・】
・業界、市況動向調査:業界・市況動向を把握、調達戦略を立案
・遵法:関連する法律や規定を理解し、必要時には関連部門の指導
・新規取引先調査:案件や事業ニーズに応じた新規取引先の開拓
・取引先経営分析:取引先の財務諸表を分析、経営状況の判断
・原価低減:プロジェクトや事業の調達コストを低減させる
・発注:調達環境や交渉相手の状況分析、交渉を行う
・コスト分析:調達品目の特性を鑑みて、価格査定などコスト分析を行う
・価格決定:最適価格を決定する
・トラブル対応:納期遅れ、訂正発注、倒産、品質不良などのトラブル対応

★企業PR★
◇不動産総合デベロッパー
温浴・介護・ホテル・貸し会議室・パーキングなど
様々な事業を一貫して自社で手掛け、安定した事業基盤を誇っています。

◇子育て世代や家族にも優しい充実の福利厚生有り
建築士一級報奨金100万円、出産祝金1人目30万、
2人目50万、3人目以降200万円支給といった
高額手当や、配偶者の人間ドック受診負担、
万が一の際の所得補償保険など
ご家庭がある方にも手厚い福利厚生が特徴です。

同社では、社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」
両方を充実させることで意欲や能力を高め、
生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど
社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。
そのため、有給休暇の積極的な取得の推奨に取り組んでいます。
応募資格
必須
・コミュニケーション能力がある

≪下記いずれかの経験をお持ちの方≫
・建設業界での購買調達の経験がある
・RC造の施工管理・積算経験5年以上

≪下記いずれかの資格取得の方≫
・1級建築士資格
・1級建築施工管理技士
・2級建築士資格
・2級建築施工管理技士
雇用形態
正社員
試用期間:3か月
勤務地
大阪府大阪市
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
年収・給与
年収:~700万
予定年収は経験者の場合の
目安金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◆モデル年収:年収700万円/39歳/入社4年
賞与年2回(6月・12月)別途、
業績により決算賞与支給実績あり(3年連続)
待遇・福利厚生
通勤手当:月5万円まで
家族手当:配偶者:1万5千円 / 子供:1万円 / 3人目以降:2万円
出産祝い金:1人目:30万円 / 2人目:50万円 / 3人目以降:200万円
社会保険
退職金制度:確定拠出年金制度(日本版401K

<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJTとなります。

■資格取得褒賞制度(一級建築士 100万円など)
■退職一時金制度
■確定拠出年金制度
■契約保養所施設の優待利用制度(エクシブホテルなど)
■社内旅行
■所得補償保険
(万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます)
■健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種
(本人・配偶者)
休日休暇
休日休暇: 週休2日制(原則土曜、日曜)、祝日
※工事部有給取得平均8.87日
年間休日:123日
その他:
■夏季休暇(有給休暇5日間取得)・年末年始・創立記念日休暇
■有休・慶弔休暇
■誕生日休暇(本人・配偶者ともに)
■アニバーサリー休暇(結婚記念日など)
■ファミリー休暇
選考プロセス
面接2回+SPI適性検査のみ
※候補者によってフローは異なります

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
建築請負業建築工事業その他の不動産賃貸
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