【事業作りメンバー】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニーの転職・求人情報 29503810

募集要項

募集背景: 【募集背景】
当社は創業期、拡大成長期を成功裏に通過し、現在新しいフェーズの入り口に立っております
これまでの成長により獲得した➀キャッシュ➁データ⓷クライアントからの信頼を刺激にして、さらなる成長のサイクルへと進んでいきたいと考えております。その新しいサイクルを生み出していくためのチームアップが今回の背景にございます

仕事内容: 当社は2009年に創業し、売上高の年平均成長率が125％と着実にサービスを拡大しています。FY20のコロナ禍においては売上が創業初のマイナス成長にはなりましたが、人材ビジネス市場のマイナス幅と比較をすると影響幅は相対的に小さい状況でした。
これは、医師・薬剤師のキャリアサービスにおいて売上シェアトップクラスのポジションがあるのみにとどまらず、変化に対して柔軟に対応する当社の性格を強く表しています。

私たちは「つぎを創る」をテーマに、既存事業のサービス強化・拡大と共に新規事業・サービスの企画・開発も積極的に行っています。「キャリアサービス」は、「人材確保」という経営にとって重要視される課題を解決する領域です。
国の目指す医療の理想像の実現に「求められる人材の確保」は欠かせず、当社のサービスの果たす役割は大きいと考えています。

社員数は約650名、サービス・グループ数は30を超える組織規模となりました。さらに強固な事業やサービスを拡大するために、当社を牽引する優秀な人材を、内部育成はもちろんのこと、社外からも積極的に採用しています。

【職務内容】
・社会貢献性の高い、Good Experienceの創造です

別の表現をすれば、新規事業開発やサービス開発とも言えますが、医療というテーマに縛られることなく、多くの人にとっての『幸せな体験』を作り出す役割を期待しております
その時に、当社が長い時間と努力によって蓄積してきた、クライアントからの信頼や豊富なキャッシュやユニークなデータが、Good Experienceの創造を加速してくれると考えております

・99人（多数派）が選択不可能だと考えている選択肢を”セカンダリー”と呼んでいます

現在選択されている日本の医療体制や医療体制に関連する衣食住の根っこのところから見つめ直し（セカンダリーを選択し）、社会貢献性の高い事業を作り出していきたいと考えております

【ポジションの魅力】
・国が描く医療の理想像を実現する醍醐味を味わえます
・当社の豊富なリソースを活用し、医療業界に新しいサービスを考えることができます
・自らが描いた理想を事業を通して、実現できます
・ゼロベースで事業を立ち上げ、組織拡大までをリードすることができます

応募資格

必須: ・『つぎを創る』をテーマにして、アカルイミライを生み出す為のはじめの一歩を自由なカルチャーの中で踏み出したいという情熱
・これまでとは違う業界や職種で、新しいキャリアを作っていきたいという好奇心

歓迎: ・テーマは問わず周囲の人たちよりも深堀してきた経験
・ビジネス問わず関わってきた人たちとの長期の信頼関係構築の経験
・クライアント（顧客）行動の分析やインサイトの抽出
・エクスペリエンスデザイン
・サービス設計やプロダクト開発
・AI/ロボティックス/IoT関連のプロジェクト経験

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

年収・給与: 800万円～ 1249万円

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 大手上場会社2社の合弁会社として設立、親会社の事業の強みを活かして、医療従事者および関連人材を対象とした転職支援サービスを展開しています。
「いきいきと働く医療従事者を1人でも増やすことで、日本の医療に貢献する」ことをミッションとし、業界拡大、シェアNo1を目標にしております。
自社WEBメディアと、独自の人材ルートを強みとし、全国規模でサービスを展開しております。平均年齢29．7歳、未経験でも勤務年数が短くても、結果に応じて昇格をしているフラットでキャリアアップのチャンスがある会社です。従業員の一人ひとりが、日本の医療従事者の転職価値を変え、よりよいキャリア支援を目指している、志の高い会社です。

従業員数: 501～5000人

【事業作りメンバー】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月11日～11月24日）

【事業作りメンバー】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー

募集要項

会社概要

【事業作りメンバー】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月11日～11月24日）