人材コンサルタント・コーディネーター
ITエンジニア領域における人材紹介事業の立ち上げ・グロースマネジャー/(東証グロース)企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月28日~10月11日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/09/28 ~ 2024/10/11)
人材コンサルタント・コーディネーター
ITエンジニア領域における人材紹介事業の立ち上げ・グロースマネジャー/(東証グロース)企業
上場企業
ベンチャー企業
管理職・マネジャー
新規事業
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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業績好調により、事業部門、組織強化のための募集になります。
仕事内容
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2023年11月にローンチした新規事業(人材紹介事業)の営業業務全般を担っていただきます。
【業務詳細】
昨年11月にオープンしたキャリア事業の更なる成長に向けて、ITエンジニア領域における人材紹介事業の立ち上げ・グロースをリードいただける方を募集いたします。
■人材紹介事業に関する業務全般、組織の立ち上げ・仕組み化
■ITエンジニア領域のキャリアコンサルタント業務
・担当企業様の採用要件に合致する人材のサーチ業務、面談
・求職者様へのキャリア面談、適切な求人の提示
・求職者様へのフォローアップ
・選考の進捗管理、面接調整など
戦略策定を行いながら、メンバーとともに自身もプレイングマネージャーとして人材紹介業務を担当いただきます。
立ち上げ中の新規事業のため、裁量を持って取り組んでいただけるポジションです。
【現在の組織構成】
現在3名が在籍しております
(事業責任者1名、サービス企画担当1名、法人営業・アライアンス担当1名)
応募資格
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- 必須
-
・ITエンジニア領域の人材紹介サービスのキャリアアドバイザー経験
- 歓迎
-
・人材紹介でRA/CA両方の経験
・事業開発・立ち上げフェーズの経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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30歳~49歳まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
-
・事業計画を行動に落とし込み、KPI策定などの仕組み化・業務構築を行っていただける計画力と行動力をお持ちの方
・自律的に課題への着眼、分析から、対策や戦略を策定できる方
・リーダーシップを持ち、目標に向けてチームで協同できる方
・コミュニケーション力が高く、既存事業との連携ができる方
雇用形態
-
正社員
勤務地
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東京都(千代田区)
勤務時間
-
フレックスタイム制(8時間/日)
<詳細>
1日の標準労働時間:9時00分から18時00分(内60分休憩)
コアタイム:10時00分~15時00分
年収・給与
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600万円 ~900万円
待遇・福利厚生
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<昇給>
年1回/1月
(但し、会社の業績、または個人の成績により改定しない場合もあります)
<インセンティブ>
年1~2回
会社の業績・個人評価や会社への貢献度に応じて、インセンティブを支給
(支給なしの場合もあります)
<待遇・福利厚生>
・交通費全額支給
・各種社会保険完備
・資格取得報奨金
・資格取得補助制度
・書籍購入補助
・セミナー受講支援制度
休日休暇
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・完全週休2日制(土日祝)※業務状況によって振替となる可能性もございます
・有給休暇
・特別休暇(有給休暇とは別に、好きな時期に休暇を取得できます)
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇 他
選考プロセス
-
(1)書類選考
(2)一次面接(オンライン)キャリア事業責任者、人事担当者
(3)二次面接(オンライン)キャリア事業メンバー
(4)最終面接 代表、人事責任者、キャリア事業責任者
※上記は仮の予定で、変更となる場合もございます。
※上記は変更となる場合もございます。
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
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当社は現在、ビジネスパーソン向けオンライン資格取得講座と、法人の社員教育向けクラウド型人材育成プラットフォームを提供しています。日々変化を続ける現代社会において個人や組織に求められているのは、早く「学び」、変化に適応し、変化を機会として生かすことです。当社では、テクノロジーを使って「学び」を革新し、人間や組織が本来持っている能力について、自社サービスにより最大限に引き出すことをミッションとしています。
設立
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2010年
資本金
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754百万円
従業員数
-
97名
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