募集要項
- 募集背景
- 既存社員2名でバックオフィスすべての業務を行ってきました。現在のリーダーはマネジメントに回り、実務の兼務を解くため、募集を行っています。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。経営層に対して、必要な指標・情報をタイムリーに提供し、会社の事業成長を支える。
業務の効率化及び標準化を行い、組織強化を図る。
2点をミッションとし、以下具体的業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・月次、四半期、年次の決算対応（主に仕訳から財務諸表作成、親会社報告まで）
・各種経理情報の管理（資金、売上、費用、固定資産、税金など）
・管理会計対応（プロジェクト管理、事業部管理、予算管理など）
・勤怠表の回収、給与計算のチェック（社労士と連携して対応）
・社員の社会保険対応（社労士と連携して対応）
・会社規程、協定（36協定、裁量労働協定）の管理
・各種業務ソフト、ツールの設定等（弥生会計、弥生販売、TeamSpirit、SmartHRなど）
※顧問税理士・顧問社労士がいらっしゃいます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営戦略部・財務経理ユニットへの配属です。
リーダーとメンバーの計2人です。
- 応募資格
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- 必須
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年次決算経験
労務の経験（社会保険の確認等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門 3-8-8 NTT虎ノ門ビル4階
東京メトロ虎ノ門駅より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり11:00～15:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 30時間
- 年収・給与
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年収600～800 万円
月給制 基本給500000円
残業代 全額支給
■変動手当
住宅手当「シティーズ」会社最寄駅から3駅以内に居住している場合に、最大3万円／月まで家賃の20％分の補助
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 業績賞与
昇給あり 年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
- プレミアムフライデー（毎月末金曜日は15:00退社OK）、ファミリーデー（社員家族の職場見学）、慶弔見舞金(結婚、出産等)、ドコモグループ割引、レッツラーニング（業務上で必要なスキル向上を目的とした書籍購入費用を会社が負担）、リモートワーク制度あり（基本的には出社メインの働き方ですが、ご家庭の事情などによりリモートワークを活用することも可能です。）
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接→適性検査/最終面接
