募集要項
- 仕事内容
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■同社にて、下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
・顧客と仕様調整、顧客の要求仕様を満たす回路設計と評価
・製品全体の開発推進及び社内外の関係部門との調整
・図面作成、製品試作対応 など
【キャリアイメージ】
■入社直後
プロジェクトアシスタント：担当業務慣れて頂くため、課員と共に開発業務を推進頂きます。開発日程立案、評価項目検証、回路・AW設計、流動調整など。
■入社1～2年後
プロジェクトリーダ：1機種 開発リーダを担当、社内外関係者との協議及び少数の課員と共に設計実務を推進頂きます。社内外窓口対応、要求仕様・日程に対する調整、回路・AW検証、プロセス整備など。
■入社3～5年後
プロジェクトマネージャ：開発機種リーダ数名を取りまとめて頂き、全体のマネジメント業務に参加頂きます。社内外窓口対応、機種開発進捗確認、課題創造と対策など。
【業務の魅力/身に着くスキル】
・様々な完成車メーカーである顧客と電動パワートレインに関するやりとりができるため、今後トレンドとなり得る最新の電動化技術や製品のシステム知識を身に付けられます。
・製品開発にあたって、一気通貫して業務を担当できます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・電子/電気回路設計（製品不問）
【歓迎要件】
・熱やノイズ対策に関する知見
・車載ECUハードウェア開発経験
・パワートレイン製品に関する知見
・機能安全やサイバーセキュリティに関する知見
・家電、電子部品、半導体のような製品親和性のある業界の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～950万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 780万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
住宅厚生貸付金、企業年金、診療所、体育館、トレーニングセンター、レコーディングスタジオ、など
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、保養所
- 休日休暇
- 年間127日／（内訳）完全週休2日制（土・日曜日・祝日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇年間20日付与（入社時に付与し、入社日によって按分）、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、赴任休暇、リフレッシュ休暇ほか
