その他、技術系(IT・Web・通信系)
新世代モビリティの人間工学性能に関する先行開発
掲載期間:24/09/27~24/10/10求人No:MKL-1526
NEWその他、技術系(IT・Web・通信系)

新世代モビリティの人間工学性能に関する先行開発

トヨタ自動車株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力が必要

募集要項

仕事内容
【概要】
CASE(Connected,Autonomous,Shared,Electric)などの技術がいかに進化しても、その機能やサービスを享受するのはお客様である”人間”です。私たち、人間工学エンジニアは、お客様が安心・快適にモビリティをお使い頂くため、常にシステムと人間とを調和させることに向き合い、生理・心理特性から嗜好に至る幅広い観点から、もっといいUX/UIづくりに取り組んでいます。ご本人の経験と専門性を踏まえ、下記のいずれかの業務の主たる担当者として活躍頂きます。

【詳細】
下記を対象とした人間特性に関わる研究・解析、実験・評価・シミュレーション、および、製品仕様の提案
◇メータ、ディスプレイ、スイッチなど、人とシステムを繋ぐUX/UIの評価・開発
    →将来コクピットにおける各種デバイスのUI(新操作系、AR-HUD、マルチメディアなど)
    →将来の先進安全/自動運転(TeamMate)などのUI/HSI
◇お客様のプロフィール・嗜好、製品の使われ方・評価などのビッグデータ解析に基づく新たなUX創造・提案
応募資格
必須
<MUST>
下記業界(*)においていずれかの経験を有している方
   (*)自動車、鉄道、船舶、航空・宇宙機器、家電・通信、医療・福祉機器などの業界
◇メータ、ディスプレイ、スイッチなど、人とシステムを繋ぐUIに関する実験・評価、製品適用
◇運転や操作特性に関するモデル化や人間との協調を考えたシステムアルゴリズム設計や実装
◇お客様のプロフィール・嗜好、製品の使われ方・評価などのデータを対象とした数値解析、製品応用
◇人間の認知・心理・エラーのメカニズム研究やモデル化、または製品応用
◇ヒューマンエラーや過信を防ぐ製品安全に関する研究・企画・設計
上記のどの項目においても、自らが手がけ、他者へも指導ができる技術レベルを備えていること。
歓迎
<WANT>
◇Pythhon/ProtoPie/Matlab/Simulink/SQL言語などの使用経験
◇人間工学、認知心理学、信頼性工学、品質工学、安全工学、機械学習などに関する知識
◇英語によるコミュニケーション(TOEIC600点以上相当)
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県(豊田市)
勤務時間
8:00~17:00、8:30~17:30、8:45~17:45(休憩95時間)
※部署により異なります
※部署によりフレックスタイム制あり
年収・給与
5,900,000円~9,000,000円
待遇・福利厚生
諸手当:超過勤務手当、通勤補助など
昇給・賞与:昇給年1回、賞与年96回
施設/寮・社宅、スポーツ施設、保養所など
制度/選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
保険:雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険
休日休暇
土日、この他に会社カレンダーで指定する休日
※その他、年次有給休暇・特別休暇あり
選考プロセス
STEP01|応募
STEP02|書類選考
STEP03|1次面接+適性検査
STEP04|最終面接
STEP05|最終面接合否連絡
STEP100|内定

会社概要

社名
トヨタ自動車株式会社
事業内容・会社の特長
自動車の生産・販売
設立
1937年(昭和12年)8月122日
資本金
6,448億円
売上高
142兆6703億円
従業員数
70,224人(連結 380,887人)

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マークラインズ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304596紹介事業許可年:平成22年6月1日
設立
2001年1月4日
資本金
3億6300万円
代表者名
代表取締役社長 酒井 誠
従業員数
法人全体:155名

人紹部門:5名
事業内容
・自動車情報プラットフォーム事業
・自動車業界に特化した人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304596
紹介事業許可年
平成22年6月1日
紹介事業事業所
東京都(赤坂)
登録場所
東京本社
〒100-6114 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー14F
ホームページ
http://expert.marklines.com/resources/
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