募集要項
- 募集背景
- 会社として年平均120~130%成長を続けています。会社が成長していく上でもSES事業で収益を上げることは欠かせません。今後も継続して組織を拡大していきたいと考えており、今回はマネージャー層を募集します。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。(1)マネジメント業務
・営業組織のマネジメント
・数字管理
・組織管理
※2~3名程度のメンバーを見ていただくことを想定しています
(2)営業職の業務
・既存顧への深耕
・エンジニアの提案
・顧客へのプレゼン、条件交渉、クロージング
・業務範囲:商談~マッチング・面談~条件交渉→クロージング→フォローまで一貫してご担当いただくことを想定しています
※マネージャーの方には既存の顧客へ深耕いただき、追加のプロジェクトの受注や他部門へのニーズ確認を行っていただくことを期待しています。
SESの営業として、主に既存のクライアントへの深耕とプロジェクトに合わせて適切なエンジニアのマッチングを行っていただきます。プレイングマネージャーとして2~3名のメンバーのマネジメントもお願いしたいと考えています。
【ポイント】
・同社が提供しているITエンジニアはフリーランスではなく、中小のSESやIT会社に所属する社員がメインで構成されており、クライアントからの信頼度が高いです。
・ITエンジニアをご提案するにあたり、クライアントの要望に応えるだけではなく、プロジェクトを通して会社としてどう成長していきたいのか?本当に課題は何か?を深堀りして適切なエンジニアを提案することを大事にしています。そのためにも社員のエンジニアとの情報連携も大事です。
◎スーパーフレックス制度を取り入れているので、日々のワークライフバランスが取りやすい環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業部門に所属していただきます。
営業は20名程度で構成されており、比較的女性が多い組織です。
- 応募資格
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- 必須
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法人営業経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所:東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋11F
沿線名:西武池袋線 池袋駅 西武南口 徒歩1分/JR山手線池袋駅 徒歩5分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイムなし
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり/月平均22時間
- 年収・給与
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年収700万円~900万円。月給制
月額基本給367,000円~×12か月+賞与
上記に加え固定残業代(月35時間分として100,380円~)支給。
35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。
- 待遇・福利厚生
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・保養所あり(関東ITソフトウェア健保)
・厚生施設
・確定拠出型年金
・副業OK
・時短制度
・服装自由
・出産育児支援制度
・一時間単位有休
【手当】通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限 月5万円)、住宅手当:1万円/月、出張手当
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,GW,産前・産後,育児,介護
- 選考プロセス
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面接2~3回(筆記試験なし)
1次面接→(2次面接)→最終面接