募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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人事総務
【職務内容】
新潟本社における人事総務担当として、人事総務業務全般をお任せします。
特に当社の人事総務部者は20?30代のメンバーが複数在籍しており、管理職と共にコミュニケーションを取っていただきながら、中核として人事総務の複数領域を担っていただきます。
【配属時先情報】
本社 総務課9名
【勤務時間】
労働時間：7時間45分
休憩：60分
残業あり
試用期間：無
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・人事もしくは総務の実務経験（目安5年以上）
【歓迎条件】
・人事部門での複数領域のご経験（例）人事制度運用・人事関連規定の改定/入社・異動・退職手続き/給与・社会保険/採用/教育研修等
・総務部門での複数領域のご経験（例）ファシリティ管理/リスクマネジメント/社内行事の企画運営/安全衛生管理/社内規定の改定
・マネジメント経験
【学歴】
大卒以上
【選考方法】
書類選考→WEB適性検査→面接2回→内定
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【新潟市】人事総務/年収400万～550万円/変?中の優良企業/福利厚生充実
- 勤務地
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本社 新潟事業所
新潟市東区??町3-1-1
※JR新潟駅～自動車で約15分
※通勤手当 会社規定に基づき支給
【配属時先情報】
本社 総務課9名
- 勤務時間
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勤務時間：実働7時間45分
休憩時間 60分
残業あり
- 年収・給与
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400 ～ 550
■想定年収
400万円～550万円 月給制
※試用期間：無
月給 250,000円～（基本給250,000円～を含む/月）
■賞与:業績に応じて支給。別途業績連動賞与?給の可能性あり
■残業手当 有 残業時間に応じて別途支給
■通勤手当 有 会社規定に基づき支給
- 待遇・福利厚生
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健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
退職金制度/制服貸与/各種通信教育及びｅラーニング/資格取得奨励制度による合格報奨金
寮・社宅/借り上げ社宅制度/事務所内は私服可
借上社宅制度 ※家賃補助約80％（年齢により異なる）
フレックスタイム制度
在宅勤務制度
資格取得支援制度
社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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土日休み,カレンダー通り
年間休日=116日
固定休日=土日 完全週休二日制
夏季休暇(9日間)/年末年始休暇(9日間)
GW休暇(9日間)※会社カレンダーによる
有給休暇=入社直後10日付与
※有給休暇の付与日数は入社月による
- 選考プロセス
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面接回数：
選考プロセス：書類選考→WEB適性検査→面接2回→内定
