募集要項
- 仕事内容
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業界として新規開発が活発化している現在、当社のリーシング部門にて新規開発業務を担当いただく新しい仲間を募集しています
＜お仕事詳細＞
・商業施設等におけるテナントリーシング業務（ＭＤの企画、新規テナント発掘等）に関する開発
・テナントリーシング業務から派生する、設計・デザイン、又、工事部門への橋渡しになる業務連携活動
・顧客の課題ヒアリングを経て、業務提案書作成から、見積作成や業務契約手続、請求までの営業折衝
・市場、顧客、商品共に、既存分野だけではなく、新規分野への取組活動
商業施設の「集客」「話題」の肝となるＭＤの作成・構築業務からスタートし、その計画に基づいて各テナントに対する誘致活動（施設コンセプトの説明、出店条件の交渉、適合業態のコンサルティング等）を主業務として従事してもらいます。
また出店が成約したテナントとの関係性を契機に店舗設計やデザイン業務、又施工業務への繋ぎ、販促行為を行い、営業・デザイン・PD等の社内スタッフとの連携・アシスト・フォローを行います。
＜主な担当市場＞
商業施設市場、都市複合施設市場、都市再開発市場、レジャー・エンターテイメント市場、他
＜魅力点＞
国内外の商業施設・エンターテイメント・公共施設・オフィスなど多数のテナントリーシングにかかわることが出来、既存のみならず新しい取り組みにも従事することのできるやりがいのあるお仕事です。
- 応募資格
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- 必須
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《下記何れかの経験を3年以上お持ちの方》
・商業施設におけるテナントリーシング実務経験者
・関連業界（商業デベロッパー、アパレル・雑貨、又、飲食店舗における店舗開発等）における実務経験者
・ルートセールスだけではない、新規顧客開発の実務経験者
・既存商品だけではない、ソリューション型営業の実務経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区（マイカー通勤不可/最寄り駅：お台場海浜公園駅）
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）
想定月給：254,500円～379,500円
※住宅手当・残業代は別途支給
■賞与：年2回（6月・12月）※業績によっては業績賞与を別途支給
■昇給：年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
OJT、資格取得支援制度、従業員持ち株会、各種社内クラブ活動、レクリエーション、ベネフィットクラブ加入、短時間勤務制度、両立支援制度
■休憩場所：各階にテーブル設置、社内分煙制（喫煙ブースあり）、社内弁当販売スペースあり
■正社員のみ：労働組合、継続雇用制度、企業型確定拠出年金、財形貯蓄、積立年金
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝休）
年間休日120日
＜休暇＞
年末年始休暇、年次有給休暇（初月から発生）、ボランティア休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回＋性格適性検査あり
