募集要項
- 仕事内容
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BtoBマーケティングの専任担当として、まずはお任せするプロダクト&サービスの担当チームと連携したWebサイト、コンテンツ制作、展示会やセミナーなどのイベント運営をお任せいたします。
その後、ご経験を活かしてSEO・広告施策や、マーケティング戦略から施策の計画~実行まで一気通貫で業務に関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・同社ITアウトソーシング、自社プロダクト&サービスのマーケティング推進
(オウンドメディア運用、メールマーケティング、広告運用、イベント企画運営など)
・マーケティング戦略、KPIの設定
・マーケティング施策の計画策定
・マーケティング施策の実行に伴う環境整備
・マーケティング施策の実行、効果測定、改善活動
・社内のオペレーション設計
・外部パートナーの選定、マネジメント
【当ポジションの魅力】
・プライムのSIerで、新たなサービスの立ち上げにも関わることができます。
・在宅勤務、コアタイムなしのフレックス制度など、ワークライフバランスを保ちながら働きやすい環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
- ・BtoBマーケティングの実務経験(2年以上)
- 歓迎
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・IT業界での業務経験
・マーケティングツールの活用経験(MA、CMS、アクセス解析、SEOなど)
・オウンドメディアの運用経験や広告運用の経験
・マーケティング計画立案から実行・検証までの経験
・外部パートナーのマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区
基本在宅勤務。
イベント出展状況によって出張が発生する可能性がございます。
- 勤務時間
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フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~21:00
標準労働時間:9:00~17:30(7時間30分)
休憩時間:12:00~13:00(60分)
- 年収・給与
- 想定年収:600万円~900万円
- 待遇・福利厚生
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・賞与年3回(3月・6月・12月)
・昇給年1回(4月)
・交通費全額支給
・退職金制度
・財形貯蓄
・持株会
・在宅勤務制度
・副業制度
・慶弔見舞金
・保養所
・ビジネスカジュアル(通年)
・サークル活動
・定期健康診断
・団体生命保険
・資格取得奨励金制度 他
- 休日休暇
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※年間休日124日
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・夏季休暇(3日間)
・年末年始(12月30日~1月4日)
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児休業
・介護休業
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(2回)、WEB適性検査→内定・入社