その他、コンサルタント系
東京千代田区 経営改善&成長支援コンサルティングを展開するコンサルティングファームが社労士を募集!
掲載期間:24/11/21~24/12/04求人No:SLVWO-m1798
その他、コンサルタント系

東京千代田区 経営改善&成長支援コンサルティングを展開するコンサルティングファームが社労士を募集!

土日祝休み

募集要項

募集背景
業務拡大に伴う増員募集です。
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【当社について】
プロフェッショナルの力を結集 ビジネスをトータルサポートする総合コンサルティングファーム
 
当コンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりにしかできない高品質なサービスを提供しています。各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供することで、社会に貢献していきます。
仕事内容
・顧問先の社会保険や労働保険の手続き(月次、算定、年度更新手続き)
・顧問先やスポットで受託する会社の就業規則等作成業務
   -
就業規則等作成業務の業務について、ある程度自力で対応できるスキルの方を希望しますが、
学ぶ意欲があって、早期の戦力化がみこまれる方であれば大丈夫です。
給与計算業務は担当していただく予定はありませんが、年末調整等の繁忙期に
他の給与計算メンバーの支援をしていただく可能性がありますが経験は問わないです。
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<当社の特徴>
企業の成長・発展には経営戦略が不可欠です。様々な戦略の策定、実行、進捗管理をするために「会計」を活用し、経営を「見える化」する必要があります。管理会計を用いた現状分析、事業計画策定、計画実行支援を中心に、財務デューデリジェンス、資金調達支援、経営管理における業務フロー改善サービスなど、企業のポテンシャルを最大限に引き出すパートナーです。また企業の継続・発展のための戦略的M&Aアドバイザリーや、後継者様への経営・財産の承継支援まで幅広く支援します。税務サービスについても、グループ会社であるOAG税理士法人と連携してサポートを行っています。
応募資格
必須
【必要資格】
社会保険労務士
【必要経験】
社労士法人勤務経験3年以上
募集年齢(年齢制限理由)
23歳~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方
・コミュニケーションを図りながら業務遂行ができる方
・新しいことへのチャレンジ精神のある方
・臨機応変な対応が出来る方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定め無し
試用期間:有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項
※試用期間中も待遇・条件に差異はありません。
※試用期間終了後より、在宅勤務有り
勤務地
東京都千代田区
喫煙環境:原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
転勤の有無:無し
勤務時間
就業時間:09:30~17:30
休憩時間:60分
時間外労働:有り
年収・給与
■入社時想定年収:450 万円~600 万円
■賃金制度:年俸制
■月給:300,863円~401,150円
■固定残業代制
基本給:222,413円~296,550円 固定残業代:78,450円~104,600円 固定残業時間:40時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
※年俸は、1/16を月々支給、残りを年2回に分けて支給いたします。

【昇給・賞与】
昇給・昇格あり
賞与 ※年収に含む
待遇・福利厚生
社会保険完備
交通費全額支給
残業手当支給
退職金制度(確定拠出金制度を含む)
社員旅行
社内研修制度
資格取得学費援助
社労士会費負担
入社時転居費用補助 ※支給条件等詳細は面接時にご説明します。
在宅勤務制度(週3日程度) ※試用期間終了後から利用可能
時差出勤制度 ※試用期間終了後から利用可能
休日休暇
年間休日126日以上
土日祝休み(完全週休2日制)
年末年始休暇(12/30~1/4)
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
夏季休暇
試験準備休暇
選考プロセス
書類選考 →適性検査→一次面接→ 内定(場合により二次面接有り)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
サマリー
◆経営改善&成長支援コンサルティング
・経営判断に欲しいデータ、数値を自由自在に取り出せるしくみを構築します。
・管理会計視点による採算分析と課題改善/管理会計の導入による収益改善支援/中期経営計画策定と予算実績◆管理実行支援/IT活用による経営管理業務フロー改善と自走化支援/データ一元化による情報活用、KPI分析に◆よる経営力向上支援/不正調査対応支援を行います。
◆事業再生コンサルティング
◆M&Aコンサルティング
◆事業承継コンサルティング
◆海外進出支援コンサルティング
◆国際業務支援コンサルティング
◆飲食店専門サービス FOODOAG
◆人事コンサルティング

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ユーパワーエージェント(株式会社ウエダ)
厚生労働大臣許可番号:28-ユー300451紹介事業許可年:2010年8月1日
設立
1951年4月1日
資本金
20,000千円
代表者名
上田浩嗣
従業員数
法人全体:1430名

人紹部門:2名
事業内容
ミドルクラスを中心にバックオフィス系の職務経験豊富な専任のCAが、求職者ご本人の転職にあたっての思いや考えを踏まえ、ベストなお見合いの場を提供致します。
また、介護・保育スタッフの人材紹介にも取り組んで参ります。
厚生労働大臣許可番号
28-ユー300451
紹介事業許可年
2010年8月1日
紹介事業事業所
兵庫
登録場所
本社
〒663-8227 兵庫県西宮市今津出在家町9-20
ホームページ
https://www.ueda-group.co.jp/
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