戦略コンサルタント
グローバルビジネスを牽引する次世代コンサルタントを目指しませんか? ベイカレントで世界を舞台に活躍!
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月25日~10月8日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/09/25 ~ 2024/10/08)
戦略コンサルタント
グローバルビジネスを牽引する次世代コンサルタントを目指しませんか? ベイカレントで世界を舞台に活躍!
株式会社ベイカレント・コンサルティング
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
海外出張
海外折衝
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
【一人ひとりの理想のキャリアを実現し、 次世代をリードする人材へ】
【仕事内容】
・弊社がお付き合いをしているグローバルカンパニーを対象に、グローバル事業トランスフォーメ
ーションをテーマとした案件に参画して頂
きます。
大規模グローバルプロジェクトのプランニング・実援を、クライアントにより近いポジショ
ンで経験を積むことにより、高度なコン
サルスキルやグローバルで通用する英語力を身に着けることが可能となっております。
以下プロジェクト事例を中心活躍することを期待します。
【プロジェクト事例】
・グローバル事業トランスフォーメーションのための計画立案・構想策定
・海外スマートシティの事業参入に向けた戦略策定
・オペレーションシステム検討/チェンジマネジメント
・サーキュラーエコノミーの構築における事業開発支援
・グローバルロールアウト検討
・DXを活用した投資先企業のバリューアップ
応募資格
-
- 必須
-
■応募要件
【必須(MUST)】
・ビジネスレベルの英語力(業務における使用経験3年以上)
- 歓迎
-
【歓迎(WANT)】
大手企業を対象とするコンサルティング経験
事業会社における経営企画、事業企画、営業企画等の企画業務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
25歳~35歳
(長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
-
正社員
■キャリアパス
~個々人の適性や考え方に応じて、段階的なキャリア形成を実現~
入社時トレーニング後は、アナリストとしてキャリアをスタートします。
コンサルタント、シニアコンサルタントとステップアップしていく中で、徐々に難易度の高い役割を担っていきます。得意領域や専門分野を見出しながら、マネージャー、シニアマネージャー、パートナーと段階的にキャリアを築きます。
勤務地
-
東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー
勤務時間
-
標準労働時間制(始業9:00~終業18:00、標準労働時間8時間)
・平均残業時間は約40時間以下/月を継続。
2018年12月には東証一部上場を果たし、パブリックカンパニーとしての企業価値向上に努めています。
年収・給与
-
700万円 ~ 1499万円
待遇・福利厚生
-
福利厚生:
社員持株会、保養施設、社外研修費用補助、スポーツジム優待、全社パーティー、健康診断・人間ドッグ、その他
休日休暇
-
休日:土日祝
休暇:夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業
会社概要
社名
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株式会社ベイカレント・コンサルティング
事業内容・会社の特長
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◆日本初のグローバルトップファームへ◆
グローバル化、ボーダレス化が加速する昨今において、
当社は日本に本社を置く大企業のプレゼンスをグローバルで高めることをミッションとしております。
日本人ならではの品質にこだわり抜いたサービスや製品を海外に広め、
日本のプレゼンスを高めることをポリシーとして日々、活動しております。
【ワンプール制度】
ベイカレント・コンサルティングでは「ワンプール制」を採用しています。
アナリストからパートナーまで全てのコンサルタントが同じ部門(コンサルティング本部)に所属する制度です。
多くのコンサルティングファームではインダストリーやサービスによって部門が
構成され、その部門の中でプロジェクトを遂行することによりキャリア形成することが一般的ですが、
当社では部門が分かれていない為、会社にある全てのプロジェクトから自身の志向にあったプロジェクトを選択しキャリアを形成していくこととなります。
【キャリア支援制度】
社内の専属キャリアアドバイザーとの面談を通じて、現在のスキルと経験を分析し、目指す姿(目 標)とギャップを捉え実現方法やアプローチ(プロジェクトアサインや研修受講等)を個別に設定することで、長期的なキャリアアップを実現しております。
将来の目標から逆算した、得るべき必要な経験・スキルを、全てベイカレントという1つの会社で得ることが可能となります。
【研修制度】
プロフェッショナルな人材を育成するための各種カリキュラムやトレーニングを用意しています。
コンサルタントとしての基礎スキルから、業界トレンドや最新のテクノロジーに関する研修、英語研修等、多彩な研修プログラムを通じて、
能力開発を支援、また、研修の一環として実施しているオーディション制度を通じて、戦略案件や成長に繋がる案件など、様々なプロジェクトへのチャレンジも可能です。(8000本以上の研修がオンライン受講可)
設立
-
2014年
資本金
-
2億8200万円
従業員数
-
2,161人
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