募集要項
- 仕事内容
-
＜職務内容・主な業務＞
EV ePower等の先端技術を採用した車両も含めて、グローバル全市場で起きた市場不具合のうち、安全・法規に直接する不具合を担当する配置になります。
開発・生産・購買・アフターセールスなどの関係展開とともに品質不具合への対策、品質の改善を推進するとともに、市場対策（リコール・サービスキャンペーン等）の判断を行っていただきます。
【業務具体例】
市場品質改善業務
・グローバル全市場で発生する品質不具合を、開発部門や生産部門などのものづくりとクロスファンクショナルに調査と慎重な依頼をし、迅速な品質改善を推進します。
市場措置判断業務
・グローバル全市場で発生する品質不具合に対する市場対応（リコール・サービスキャンペーン等）の要否判断。
・市場への不具合の再発防止をものづくり配備に依頼し、その評価性を評価し再発防止策の水平展開を推進。
＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
「品質」は企業/ブランドを支える大きな土台です。
車を新たに市場に出す際に品質が良ければ、お客さまに安心して商品を購入いただけますが、どれほど事前に注意を払ったとしても大なり小なり品質問題が発生する場合があります。
その対応によっては、お客さまに大きな迷惑を掛け、企業イメージの悪化や業務の停滞、縮小にもつながってしまう為、品質を維持し、改善していくことはとても重要な仕事です。
本ポジションでは、お客さまの声に基づいた品質問題の原因調査から対策の実施、同じ不具合が二度と起きないように再発防止を推進、品質問題の解析結果をもとに、市場措置（リコール・サービスキャンペーン等）の要否を判断し、お客さまの安全・安心、コンプライアンス順守を最優先に提供していく活動に取り組むことができます。
また、ビジネスを展開している数多くの海外拠点との連携など、グローバルな舞台でご自身の英語力・コミュニケーション能力を駆使し、品質という切り口で市場からモノづくりまで幅広く自動車関連ビジネスを知ることができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
＜必須＞
・エンジニアとしてのバックグラウンドを有し、自動車業界に限らず製造業において開発・生産または品質保証業務の
いずれかの実務経験がある
・電話会議やメールでのコミュニケーションに支障が無いレベルの英語力
自動車業界経験：/自動車業界の経験があれば尚可/
TOEIC：600点以上
- 歓迎
-
＜WANT＞
チーム/プロジェクトを評価するリーダー 経験を有することが望ましい。
自動車業界経験：/自動車業界の経験があれば尚可/
TOEIC：600点以上
- フィットする人物像
-
【求める人材像/合格者像】
・常にお客さま視点で思考、行動できる方
・自ら進んでまず動いて、責任感を持って最後まで本体的に仕事を出来る方
・対人関係に優れ、調整能力、思い切り能力が高い方
- 雇用形態
- フルタイム
- ポジション・役割
- 課長代理職
- 勤務地
- 神奈川県 日産テクニカルセンター
- 勤務時間
-
8時間
各就業場所の基準となる勤務（基準勤務）の始業、終業時刻は事業所により異なる （※休憩60分）
- 年収・給与
-
・時給レンジ：月次給（参考値 ）
404,000円～490,000円
※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします
想定期間（参考値） ）
約900万円～1,060万円
・課長代理職 固定残業30H/月含む
・賞与（目安値）を含む
・実際の支給時期、金額、支払条件等については、都度決定します
- 待遇・福利厚生
-
諸手当
家族手当、家賃補助、通勤手当、時間外勤務手当、リモートワーク勤務手当、他 従業員賃金規則に基づき支給
福利厚生
家賃補助制度（独身用・家族用）
寮・社宅制度※入居にあたっては当社規程による
社内預金
財形貯蓄制度
従業員持株会
退職金・年金制度
住宅ローン
保険団体割引制度
社員車両購入制度
食堂
社内診療所
健保保養所
各種レジャー施設、他
- 休日休暇
-
週休2日制（※当社カレンダーによる、月5～8日）年間休日121日、夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク、年次有給休暇17日～20日付与(勤続年数に応じて付与)、 勤続節目休暇、忌引休暇、祭祀法要休暇、産前産後休暇、生理休暇、赴任休暇 他
※2022年度 年次有給休暇平均：19.2日/年
- 選考プロセス
-
STEP 1
エントリー※エージェント経由
※同時に複数のポジション（職種、職務）への応募はできません。
STEP 2
書類選考
エントリーいただいた内容に基づき、書類選考をさせていただきます。
2～4週間を目安に選考結果と共に面接のご案内をいたします。
※特に応募者の多い職務や第一希望以外での職務での選考となった場合、更にお時間がかかることがございます。
誠に申し訳ございませんが、予めご了承ください。
STEP 3
面接
面接回数は職種によって異なります。（通常2～3回）
STEP 4
内定
面接終了後2週間以内を目安に、合否に関わらず結果をご連絡いたします。
