募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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東証プライム上場企業の同社にて業務系システムの開発エンジニアとして活躍いただきます。同社は国内有数の大手プライムSIerや大手エンドユーザーから長年多くの案件をいただいています。大規模案件に上流工程から入るケースも多くなっております。
金融業界、製造業界、流通・小売業界とチームに分かれておりご経験や適正に合わせて担当していただきます。
同社は上流から下流までを一貫して請け負っているため、”上流工程に挑戦したい”という強い気持ちを持った方には積極的に上流工程からお任せする想定です。
要件定義・基本設計フェーズから案件に入り込んでおり、パートナー企業に協力いただきながら、上流から下流まで一気通貫で携われることが魅力です。
■金融業界案件例
・某大手証券企業の業務系システム維持保守プロジェクト
・投資信託システムのフロントエンド／バックエンド開発
・米株信用取引領域のシステム開発
■流通・小売業界案件例
・大手小売業：ECサイトリプレース（Java、AWSマイクロサービス開発、方式設計～詳細設計）
・大手衣料品販売会社：注文管理システム（Java、AWSマイクロサービス開発、方式設計～テスト）
・大手コンビニエンスストア：情報系基盤構築（AWS移行、方式設計～内部結合）
■製造業界案件例
・化学メーカー向け 大規模基幹システムのリプレース
・国内自動車メーカー向け 部品調達システムの新規構築
・某大手建設機械メーカー向け IoTプラットフォーム構築
同社は事業拡大のスピードが速いため、新しいチームがどんどん生まれており、管理職やリーダーのポストもそれに伴って増えています。
入社後2年でPM、中途入社４年で部長を任せられた社員もおり、実績に対してきちんと目に見える形で評価しています。
またユーザーとコミュニケーションを取ることが多いため、”必ず”チームでお客様先に常駐して案件を進めていきます。リモートと出社のハイブリッド勤務の案件は6割程度です。
【研修・教育体制】
各個人の”これを学びたい・チャレンジしたい”を尊重・最大限支援する企業です。
”ベースアカデミー”という個人の等級に合わせた技術・ビジネススキル・ヒューマンスキルなどの『受動的な研修制度』と資格取得支援や報奨金、Udemyのアカウント付与など、学びたい方への『主体的な学習支援』の両軸でスキルアップを支援します。
- 応募資格
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- 必須
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業務アプリケーションの開発経験2年以上
※コーディング経験は必須
- 歓迎
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▼活かしやすい言語
Java、C＋＋、VB.NETなど
- フィットする人物像
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実力を正しく評価されたい方
裁量を持ってやりたいことにチャレンジ、挑戦したい方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
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就業時間:9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間:60分
時間外労働:有
残業時間：繁忙期30時間/月、閑散期は10時間/月程度
- 年収・給与
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予定年収：400万円～600万円（年俸制）
年額（基本給）：3,136,000円～4,704,000円
固定残業手当/月：72,000円～108,000円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給：あり
■業績により、決算賞与を支給（年1回／翌年2月支給）
※創立以来27年連続支給実績あり
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・技術取得バックアップ制度
各種情報処理資格、ベンダ資格合格者に祝い金＋受験料交付
・ベースアカデミー（社内研修）、UdemyBusiness（自己研鑽）
・社員持株会
・定期健康診断
・資格取得支援制度
（受験料の補助／全額支給、資格取得した際の奨励金の支給）
・サークル活動支援
・社内SNS
- 休日休暇
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年間休日日数123日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年末年始（6日）、夏期休暇（2日）、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回（1回の場合もあります。）
適正検査なし
