募集要項
- 募集背景
- 組織拡大における増員
- 仕事内容
-
【お任せしたい業務例】
・対象案件(新規、既存、協業)における
-リサーチ
-ビジネスモデル把握及び分析
-ヒアリング
-財務分析(PL/BS/CF)
-KPI精査
-事業計画策定
-意思決定会計(DCF、NPV、IRR)※職歴経験なくてもOK。あればなお可。
-付議資料作成(PPT,EXCEL)
※数十億円~最大でも数百億円規模。
・進行中案件の
-ヒアリング
-前提~課題整理
-施策立案
-成果モニタリング
-付議資料作成(PPT,EXCEL)
※特にこれまでの仕事を通じて、状況を構造化し、問題の本質を把握し、最善の解決策を導き出す場数を踏んでいる人だとありがたいです。
・プロジェクト/チーム/進行案件
-タスク管理
-会議体設計
-資料作成
-議事録作成
- 応募資格
-
- 必須
-
■スキル
下記内容のいくつかのご経験がある方
- コミュニケーションスキル(キーマンとの社内外の調整)
- 課題発見および問題解決スキル
- 専門領域(経営管理、投資、事業推進)における個人完結スキル
-ドキュメンテーションスキル
- Excel、PowerPointでの資料作成・プレゼンテーションスキル
-事業戦略及び事業計画立案スキル
■経験
下記いずれかのご経験がある方
-コンサルファームでの実務経験(3年以上)
- 経営企画や事業企画等での実務経験(3年以上)
-企業戦略や事業戦略の立案と実行、効果検証を行った経験
- 歓迎
-
・課題発見および問題解決スキル
・リサーチ、分析、ドキュメンテーションスキル
・ExcelやPowerPointでの資料作成、プレゼンテーションスキル
・様々な利害関係者の間における調整
・仕事において困難な状況に直面した際、創意工夫して突破してきた経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳~43歳ぐらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
-
・平日勤務(月~金)
・10:00~19:00
・所定労働時間 08:00(休憩時間60分)
・フレックスタイム 00:05~15:00
- 年収・給与
-
・想定年収 5,460,000円~13,020,000円
・想定月給 390,000円~930,000円 (月給の内訳)
・基本給 297,080円~708,520円(ライフプラン手当を含む)
・ 職務給 92,920円~221,480円
- 待遇・福利厚生
-
【福利厚生】病児保育&ベビーシッター補助制度、App Store & iTunesカード/Google Playカード購入補助、書籍購入支援、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金(支給条件有)、マッサージルーム、インフルエンザ予防接種、MIXI BREAK(休暇と報奨)、全社総会、懇親会制度、サークル・コミュニティ制度、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)、社内コンビニ
【各種制度】保険組合提携機関の優遇制度、住宅手当、企業型確定拠出年金制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、交通費
【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙 ※屋内に喫煙可能場所あり
- 休日休暇
-
・完全週休2日制 (土曜・日曜)、祝日
・年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇
- 選考プロセス
-
・書類選考
・1次面接
・2次面接
・3次面接
・内定