内部監査
IT監査・IT統制担当(内部監査部門)
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IT監査・IT統制担当(内部監査部門)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月26日~11月28日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/26 ~ 2024/11/28)
内部監査

IT監査・IT統制担当(内部監査部門)

上場企業 ベンチャー企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
▍所属チームのミッション
- 内部統制報告制度(J-SOX評価)の評価
- 経営目標の達成に貢献するリスクの抽出および業務監査の実施
- 経営に資する内部統制の構築と改善、ガバナンスの向上
- IT部門が主導しているITガバナンスの整備・構築における助言、改善
- ISO(ISMS/QMS/Pマーク)マネジメントシステムの維持・改善


▍ 業務内容
- 内部統制報告制度におけるIT全般統制・IT業務処理統制の評価(J-SOX評価)
- 業務監査(主にITの領域)の実施
- 社内の各プロセス(主にソフトウェア開発、管理プロセス)におけるITガバナンスや内部統制の整備・改善・アドバイザリー業務等
- ISO(ISMS/QMS/Pマーク)マネジメントシステムの内部監査
- 経営層・監査法人等に対するIT関連の報告および折衝


▍この仕事の魅力
- 成長段階の上場企業のCEO直下のチームで、内部監査の立場から経営陣へ積極的に内部統制やITガバナンスの構築・改善の提案を行い、健全かつ効率的な会社経営の実現に直接貢献できること
- 部署横断的、全社横断的なプロジェクト、また変化が多い組織であり、勤続年数に関わらず短期間での昇進を含めた様々な可能性があること
- AI-OCR市場では国内シェアNo.1の安定事業基盤を持ち、その上で新しい事業領域に挑戦しているため、安心して多様なことにチャレンジしていただけること
- AIをプロダクトとして開発、販売する企業において複数の監査を担当することにより、汎用的かつ専門性のあるITの監査スキルや統制評価スキルを磨くことができること

※業務の変更の範囲:会社内での全ての業務
応募資格
必須
- 内部監査、もしくは外部監査において、システム監査の経験3年以上(J-SOX IT統制評価経験あれば尚可)
歓迎
- 業務もしくは監査の経験を通じて、以下のいずれか知識を有し監査ができること
  ● システム開発
  ● システム運用管理
  ● 情報セキュリティ管理(サイバーセキュリティの知識は尚可)
- 情報セキュリティポリシー、規程・ルール策定に関わった経験
- 全社ITセキュリティ整備やサポートの経験
- CSIRT活動に相当する経験
- データガバナンス設計・構築に関わった経験
- システム開発・運用に関わった経験
- ISO(ISMS/QMS/Pマーク)マネジメントシステム構築経験、または監査経験
- IT関連研修 / 教育に関わった経験
- 関連資格保有者(CIA、CISA、その他システム監査関係資格)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
IT監査・IT統制担当(内部監査部門)
勤務地
東京都(渋谷)
勤務時間
▍勤務時間
フレックスタイム制
10:00から14:00をコアタイムとして、始業・終業時刻、中抜けを自ら調整可能です。
- コアタイム     10:00-14:00

▍勤務形態
- オフィス勤務とテレワーク勤務、どちらも選択することが可能です。
- 必要に応じて出社をお願いする場合があります。
年収・給与
年俸700万~1000万円(経験などを考慮し、決定いたします)
※経験・スキルに応じて決定
※記載以外に業績賞与(最大年2回)、株式給付信託制度あり

待遇・福利厚生
社会保険完備
・健康保険(関東ITソフトウエア健保組合)
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

その他福利厚生
・GLTD(団体長期障害所得補償)保険
・書籍費用補助
・ウォーターサーバー設置
休日休暇
▍休日休暇
- 完全週休2日制(土日)、年間休日125日
- 有給休暇(入社3ヶ月後10日、4/1一斉付与、最大20日)
- 年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、病気休暇

※リフレッシュ休暇|夏季や冬季など時期の制限がなく自由なタイミングで連続3日間の休暇取得が可能です。
※病気休暇|自身の病気やケガの療養および家族の看護・介護で休暇を取得する場合は、年次有給休暇とは別に年間最大5日間を特別有給休暇を取得できます。
選考プロセス
▍選考プロセス
選考プロセス選考プロセスは、下記内容を想定しております。
 - 書類選考
 - 面接(最終面接を含め、2~3回)
 - 適性検査(1次面接の調整と並行して実施します)
 - リファレンスチェック(最終面接の調整と並行して実施します)
 - オファー面談

※面談・面接は、基本的にオンラインで実施しております。
※適性検査・リファレンスチェックは必須です。選考及び入社後のオンボーディングやマネジメントへの活用のために実施しております。
※オファーは、面接・適性検査・リファレンスチェックの結果を総合して判断します。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
「デジタルトランスフォーメーションで社会を変える」。
人工知能搭載手書きOCR、RPA など、AIプラットフォームを提供する企業です。
設立
2015年8月3日
資本金
12億34百万円
従業員数
123人(2023年12月末時点)
入社実績
Kさん(41歳 / 女性)
マネージャークラス
Aさん(41歳 / 女性)
リーダークラス
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