募集要項
- 募集背景
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2023年のChatGPTの一般リリースから始まる生成AIの加速度的普及の流れを受け、この生成AI元年ともいえる年から、日本国内においてもあらゆる局面で”生成AIの活用”が大きなテーマとなっております。さまざまなAIモデル、関連ツールやサービスが生まれてくる一方で、利用者となるユーザの生活、業務に関わる細分化されたAIの構築やそれによるユーザの生産性向上やAIによる価値の提供はまだ検証段階と言える状況です。
一方、このようなAIの進化に対して、社会で実用・浸透させ人々の生活が豊かになるレベルに到達するには、ソリューションファーストではなく「顧客ファースト」でなければなりません。利用者一人ひとりのシチュエーションや課題の把握からニーズを汲み取り、その人それぞれに最適な会話や体験を設計していく顧客中心視点、そしてその利用シチュエーションに合わせたAIの実装が必要です。
そこで、私たちは真に顧客の課題を解決するAIを社会実装するために、「Givery AI Lab」を立ち上げました。
人々の生活を豊かにし、世界に向けて必要不可欠なAI実装集団になることを目指すための体制を構築しようとしています。
- 仕事内容
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「顧客の生成AI推進に向けたシステム開発」や「自社ソリューションのAIシステム開発」を行っていただきます。■事業内容
「Givery AI Lab」は、生成AIを活用した開発プロジェクトを総合的にサポートする「共創型ラボ開発機関」です。また、Giveryが展開するTrack、DECA、MANAといった自社プロダクトにおけるデータ基盤を活用した独自のLLM開発やAI Agent開発も実施しております。
・お客様事例
- 自動車・住設メーカー向けAIソリューション開発：生成AIを活用した業界特化型のソリューション開発を実施（プロトタイプ開発～実装）
- 大手銀行様向けの専用AI環境構築：現場のニーズを踏まえた「適切な情報管理」「社内独自の文書やデータの取り込み」などの専用環境構築
- 社内プロダクトへのAI実装：自社プロダクトにおけるデータ基盤を活用した独自のLLM開発
■業務内容
- 顧客に対する特定のユースケースに対応した独自のAIプロトタイプ開発
- SaaSプロダクトへの生成AI機能の開発～実装
- モデル選定から、RAG・ファインチューニングをマルチモーダルで実装
- PoCの結果を受けたアジャイル開発
- RAGの精度改善（LLM実装）
■業務の魅力
当社では、CTOをはじめAI関連領域に深い知見のあるシニアエンジニアが多数在籍しております。
「Givery AI Lab」は取締役員直下での研究開発プロジェクトとなっており、経営層と距離が近い環境で働くことができるのも魅力です。
■得られるスキルや経験
自社SaaSプロダクトへのAI実装や大手一次受け案件の開発支援など業務領域が多岐にわたる
新規の開発部門のため、チームの一員として事業を創り上げることができる
生成AIを活用した新規事業開発の経験
■使用言語 ※指定はありませんが、下記が案件で主に使われる言語です
フロントエンド：TypeScript, React
バックエンド：Python
データベース：PostgreSQL(RDS), MySQL
フレームワーク：Flask インフラ：Azure, AWS, GCP
- 応募資格
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- 必須
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◆必須要件
- Webアプリケーションのフロントエンドからバックエンドまでの4年以上の実務開発経験
- 2年以上のマネジメント経験
- 歓迎
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◆尚可要件
- 自社サービスの開発・運用経験
- AWS、またはGCPを用いたシステム構築・運用の経験
- 技術選定や開発指針の策定、コードレビューなど開発チームをリードした経験
- ビジネスレベルの英語スキル
- フィットする人物像
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◆求める人物像
- 自ら主体的に課題を見つけ、解決策を提案し実行することができる方
- チームでの協力やコミュニケーションを大切にし、円滑なプロジェクト推進ができる方
- 柔軟な発想力や創造力を持ち、新しい技術やアイデアを積極的に取り入れられる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- フルスタックエンジニア
- 勤務地
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フルリモート勤務可能！
◆本社
東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
- 勤務時間
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◎フレックスタイム、在宅勤務可能
コアタイム：13:00 - 16:00
（始業）8:00 - 13:00
（終業）16:00 - 22:00
標準労働時間：160時間／月
- 年収・給与
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年収：700万円～1,250万円
月給：584,000円～1,040,000円
※上記は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。
・上記月給には、固定残業代を含みます
・固定残業手当：月45時間該当分、149,700円～266,500円を支給
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給年2回 ※半期ごとの昇格昇給制度
■インセンティブ賞与制度あり
※共に査定・業績による
※上記年収に賞与は含みません
- 待遇・福利厚生
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◎社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◎関東ITソフトウェア健保あり
◎交通費支給(月3万円まで)
◎家族手当（扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円）
◎半期に１回の社員総会あり
◎パソコン、携帯電話、タッチ式ノートPC貸与（対象者のみ）
◎オフィスグリコ、フリードリンク導入
◎結婚祝い金制度
◎育児中役員在籍
◎語学活かせる
◎学歴不問
◎社長・役員面接
◎平均年齢30代前半
- 休日休暇
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◎年間休日120日
■完全週休2日制（土日休み）
■祝日
■年末年始休暇（3日間）
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■出産休暇
■育児休暇
- 選考プロセス
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1）コーディングテスト
2）一次面接
3）最終面接
- キャリアパス・評価制度
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エンジニアとしての道を極めていくか、管理職になるかを選択できます。
入社から半年で役員登用になった方もいます！
