募集要項
- 仕事内容
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採用担当業務全般および研修企画をお任せします。
【業務詳細】
・採用業務…新卒のリクルーティング業務全般
・研修…新卒研修～中途研修、階層別研修
【職場環境】
・規模…5名（課長1名、企画担当1名、給与社保担当2名、派遣1名）
・メンバーの出身業界…ディベロッパー、メーカー
【ポジションで得られるスキル・経験】
・分析力、企画力、調整能力
・会社は人から成っており、その人材を採用し教育するという最も中核な業務を経験できる
【同社について】
同社は、1948年創業以来、熱ポンプ設備を利用した関連工事を起源とし、施設園芸を主とする農業分野、熱源機器を取り扱うエネルギー分野、環境配慮型トイレを取り扱う衛生環境分野に事業を展開して参りました。現在では農用機器をはじめ、衛生機器・業務用熱機器など様々な機器の開発・製造・販売を行っており、特に農用暖房機では高いシェアを占めています。同社の企業理念である「みんなが豊かな生活に」をモットーに、同社はメーカーとしての機器製造の強みとICTクラウドを活かし更なる付加価値の創造に挑戦しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・事業会社での業務経験5年以上（人事、人材系営業のいずれも可）
【歓迎条件】
・ダイレクトリクルーティング業務
・研修業務
・人材紹介会社での就業経験
【製品】
扱う製品は日本国内シェア70%以上の施設用温風暖房機などの農製品や全国の施設で使用されている温水発生器など、農業や日人の生活を長年支えてきた商品になります。
現在もIoTを活かした最新製品を開発中で、業界のを牽引し続けられるよう体制を整えています。
【雰囲気】コミュニケーションを大切にしており、社内外の関係は常に良好です。前向きな意見を伝えあえる関係・雰囲気が構築されています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 440～630万円
