募集要項
- 仕事内容
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【配属組織名】
研究開発グループ デジタルサービス研究統括本部 ヘルスケアイノベーションセンタ デジタルヘルスケア研究部
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
■分子診断における装置開発と検査サービス
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/news/nr20220510.html
https://nabsys.com/nabsys-raises-25-million-equity-round/
■製薬・ゲノム分野におけるデータ利活用事業の研究開発
https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/solution/hdsf_pharma/index.html
■エキスパートパネル支援サービス
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/healthcare/diagnosis/mit/genom/expert-panel/
【募集背景】
デジタルヘルスケア研究部では、ライフサイエンス分野におけるデジタルトランスフォーメーションを実現する研究開発を加速するため、特に体外診断・ゲノム関係の情報解析経験を有する人財を募集します。
【職務概要】
ヘルスケアデータを利活用したAI・データ分析技術に関する研究開発
【職務詳細】
・AI、データ分析技術に関する新技術の創成
・社内外のステークホルダ(日立ハイテク、nabsy、Invivoscribe等)との関係に基づく実データを用いた新技術の検証(社会実装も含む)
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・ヘルスケアのデータ分析技術の開発を通じて、人々の健康維持、向上に貢献することを実感できる仕事です。
・今後の成長領域として期待の大きい領域で働くことができ、新事業創生へも携わることが可能です。
【働く環境】
■配属組織/チームについて
・ヘルスケアのデータ分析技術の研究開発メンバと議論しながら、ライフサイエンス分野におけるデジタルトランスフォーメーションを実現するソリューションを提供していきます。
・国内外の大学、病院、企業と連携して開発を
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
<全て必須>
・分子診断を含めた体外診断分野におけるゲノムデータの解析および機械学習アルゴリズム開発の実務経験(目安:3年以上)
・ソフトウェア実装・評価経験(言語はPython, R, Java, C++等)
・TOEIC 750点程度の英語力のある方
・学会発表または論文投稿の実績
※研究実績一覧、またはPublication Listを職務経歴書に含めるか、併せてご提出ください。
【歓迎条件】
・大学、病院、検査会社等でのがんゲノム医療向け実務(臨床データ取り扱い、統計解析)経験
・ビジネスレベルの英語力(英会話での打ち合わせに支障のないレベル)
(海外留学または海外との共同研究経験があると望ましい)
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・ライフサイエンス分野におけるデータ解析の技術開発を通して、国内外を問わず新規市場参入をめざす気概のある方
・研究のみならず、製品開発事業部と一緒に新事業創生を推進できる研究者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800~950万円