募集要項
- 仕事内容
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当社は、健康診断や保健指導といったヘルスケア領域のシステム開発案件にプライムSIとして企画支援・要件定義から携わっております。
チーム規模はパートナーを含めて全体で36名ほどで、パートナーを率いて顧客と密にコミュニケーションを取りながら案件を推進していただける方を募集しております。
担当フェーズは要求定義、要件定義から、設計、製造、テストまで幅広くカバーしています。
ヘルスケア業界の業務知見が身につくほか、AWSの知見を得ることもできるのが魅力です。
2023年度は、SPAの開発方式採用する案件も動き出しています。
開発環境：java、AWS
【想定キャリアプラン】
どのポジションであっても顧客の業務理解を高めるのが優先となるため、当社社員やパートナーの説明や作業支援を受けながらシステム理解を深める作業から着手いただきます。
パートナーが30名と多い案件となるため、当社社員としては案件管理や技術指導といった役割が求められています。
顧客/パートナーとの人脈やヘルスケア領域の理解を深める為、所属後は開発メンバとして参画して頂きますが、その後リーダー、PLとして指揮していただくことを期待しています。
また、顧客の新規事業へのシステム担当会社としてのの提案活動にも加わっていただきます。ヘルスケアの業務知識をお持ちでなくてもキャッチアップに向けたサポートを行っていきますので、ヘルスケア業務に対する興味や理解を深めるマインドさえあれば十分に対応可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
・JavaでのWEBアプリケーションの設計開発経験
・サブリーダーもしくはリーダー補佐の経験
【歓迎する経験・スキル】
・要件定義の経験
・ITアーキテクト経験（方式設計、標準化設計）
・工数見積経験
・AWSの経験
・プロジェクト管理（QCD管理)
・外部ベンターの作業管理の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 430～830万円
