募集要項
- 仕事内容
-
同社グループ全体の人事業務全般(採用・人事制度等)
・採用業務(中途・新卒・派遣・障害者・海外採用)の計画や手法の検討、実施
・各種人事制度の企画立案、実施
専門やご経験に応じて業務内容をお任せいたします。
【この仕事の面白さ・魅力】
国内外の同社グループ全体に関わる人事業務に携わっていただきます。
人員採用の強化の他に、人事制度の立案実施を行っていただき幅広く人事のご経験を積むことが可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
高卒以上
■必須
・企業での人事、採用業務経験5年以上
- 歓迎
-
■歓迎
・製造業または外資系企業での人事経験
・理系出身者
- 雇用形態
-
正社員
試用期間 6ヵ月 試用期間中の条件:同じ
- ポジション・役割
- 人事(採用)勤務地:愛知・福島
- 勤務地
-
想定勤務地
本社(愛知)愛知県尾張旭市
三春工場(福島)福島県田村郡
受動喫煙対策 対策あり
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
本社・営業所・R&Dセンター・三春・いわき・宮崎工場
8:15~17:30(所定労働時間8時間)休憩時間:75分
その他工場
8:15~17:15 (所定労働時間8時間)休憩時間:60分
※フレックスタイム制有
- 年収・給与
-
想定年収 5,300,000 円 - 7,500,000円
※想定年収は見込みの為、経験により上下する場合あり
経験、スキル、前職の年収を考慮の上、決定します。
■給与補足
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
※給与は前職収入、業務経験等考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
-
加入保険 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
福利厚生
通勤手当、寮社宅制度、表彰制度、企業型確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持ち株会(任意)、健康保険組合保養所、退職金(前払い退職金もしくは確定拠出年金で適用)
- 休日休暇
-
■休暇・休日
完全週休2日制(土日祝日)
有給休暇10日~20日
年間休日125日(※有給消化日5日含む)
※GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日)
- 選考プロセス
-
選考内容
書類選考(履歴書・職務経歴書)
→面接(事業部)(1~2回)