募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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千葉県内最大手、地銀の預金残高・貸出金残高2位の地方銀行です。千葉県の経済を支える金融機関で、ご経験を活かし、活躍いただける方を募集しております!社風も穏やかで落ち着いた雰囲気があり、中途入社の社員…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【お任せする業務】
・金融商品販売担当者向け研修の企画/実施
・各種セミナーの企画/運営にかかる業務
・研修、施策等の動画作成
【業務内容】
・金融商品販売担当者の育成、地域の金融リテラシー向上に貢献する
・金融商品販売担当者向け研修(商品、機器操作、マーケット、各階層毎向け等)の企画、実施
・セミナー/研修の講師
・セミナー/研修実施後の効果検証
【業務の魅力】
政学リスク、新NISAなど外部環境が大きく変化するなかで、当行も評価基準を変更してよりお客さま起点の営業を進めており、金融販売担当者のスキルアップは喫緊の課題です。担当者1人ひとりにあった研修によりスキルを上げていくことは当行の発展に不可欠であり、教える人の顔と成長が見えることは大きなやりがいです。
【募集背景】
現状プロパー行員を中心に研修業務を実施していますが、他行、他業態の知見を取り入れてより良いものとしたく募集するものです。現状、運用会社、保険会社からも出向を受け入れておりますが、期限付きであり長期的に責任を持って仕事をしていただくためには行員としての採用が必要であると考えたものです。
【配属部署】
資産運用コンサルティング部 推進管理G
※中途の方の在籍もあります。
【働き方】
残業時間 :月平均20時間/繁忙期40時間
リモートワーク:有 (週1~2日程度利用可能)
フレックスタイム:有
- 応募資格
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- 必須
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■銀行・信託銀行・証券会社で金融商品(投信・一時払保険・平準払保険)提案営業の経験がある方
■FP2級の資格をお持ちの方
※研修業務未経験の方でも応募可能です。
〔歓迎要件〕
・金融機関(銀行・信託銀行・証券・保険会社等)で研修担当経験がある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県千葉市中央区千葉港1-2
- 勤務時間
- 08:30~17:10
- 年収・給与
- 500万円~1100万円
- 休日休暇
- 完全週休二日(土日) 祝日、年末年始(4日間)、連続休暇、短期連続休暇、スポット休暇(年間4日)、ワークライフバランス休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇など