募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★某有名女優を起用したCMが話題！★スキマバイトアプリ「タイミー」★【募集背景】
★総額約403億円調達★タイミー利用ワーカー数：500万人突破（2023年）/事業社数：4万6000以上
毎月20名から多い月は40名以上の入社がある急成長中のタイミーは、今後さらなる事業の拡大・組織の成長を想定しております。
多様化する従業員の一人ひとりの時間が豊かで働きやすい環境を作り出し、事業成長の推進へ貢献していく労務メンバーを募集しております。
【業務内容】
労務企画や健康管理をメインに労務業務全般をお任せします。
また、労務企画の業務においてプロジェクトマネジメントをお願いします。
【具体的な業務内容】
■労務企画
全社労務管理、労働法規制の遵守・啓蒙活動、働き方・福利厚生制度の立案等
■健康管理
健康診断、ストレスチェック、衛生委員会、産業医対応、休職者対応等
【組織情報】
現在4名のメンバーが在籍しています。
他部署との横の連携も多いため、チーム内外問わずコミュニケーションは活発に行われます。
【魅力ポイント】
■他部署との横の連携も多く、総務や人事企画といった周辺領域にも関わることが可能です。
■6年間で社員数が739名となり、１年で社員数が倍以上となっております。組織の急拡大に伴い、これから会社の制度を作り上げていく段階となります。労務機能の効率化や仕組み作り、労務企画を裁量権を持ってご自身で作り上げていくことが出来ます。
■フレックス勤務、リモート勤務等柔軟な働き方が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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■労務業務全般のご経験
（健康管理や労務企画に携わった経験）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 600万円～900万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日
・リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）・年次有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇
