営業(法人向け)
【大阪】法人営業職/年収400~500万円/年休127日・残業20時間/パナソニックグループ
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【大阪】法人営業職/年収400~500万円/年休127日・残業20時間/パナソニックグループ
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月22日~10月5日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/09/22 ~ 2024/10/05)
営業(法人向け)

【大阪】法人営業職/年収400~500万円/年休127日・残業20時間/パナソニックグループ

大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
大手電機メーカーの一員として、グループ内の施設管理とともに、その業務で培った技術を活かし、マンションなどの設備管理から省エネ対策まで幅広いサービスを提供しています。
■法人営業職

法人のお客様に対し、設備・清掃・警備などのビル管理業務の
提案受注活動をお任せします。
施設の総合コンサルとしてお客様のビル運営を支えていただくお仕事です。

【具体的には】
・お客様の課題に合致した提案書・見積書・仕様書作成
・収支検討
・提案プレゼン
・契約締結業務まで

【提案先・形式】
飛び込みでの営業ではなく、提案先の9割がパナソニックグループです。
またお客様先からの紹介がほとんどとなります。

【配属先】
西日本支社エリア推進課

【ミッション】
建物のライフサイクルコストを考えた場合、当初の建設費に目が向きがちですが、
建物の長期的に維持・保全していくためには設備管理をはじめ、
改修工事・警備・清掃等の管理コストがより重要となります。
そのため、顧客も気づいていない一歩先の予防保全の提案をお任せ致します。

【同社の特徴】
パナソニックグループ内の建物設備の運用管理、インフラ改善、省エネ、そして運営コスト管理まで、
建物総合管理を担当するパナソニックグループ100%出資の唯一の子会社です。

設備管理から、警備・清掃といった総務系業務まで建物管理に関する全ての業務を
ワンストップサービスで行い、トータルでの管理コスト低減のご提案を行っています。
また省エネ・節電対策や中長期での設備更新・修繕計画の立案、プロパティマネジメント業務まで、
オーナー様のビジネスパートナーとして、施設の効率的な運営管理に貢献しています。
応募資格
必須
【必須条件】
・大学卒以上
・第一種普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

*以下いずれかのご経験をお持ちの方
・建設業界にて法人営業のご経験をお持ちの方
・設備保全のご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・ゼネコンやサブコンでの勤務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・顧客のニーズをくみ取る対応ができる方
雇用形態
正社員
試用期間:3ヶ月
勤務地
【勤務地】
本社
大阪府門真市

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
当面転居を伴う転勤はございませんが、将来的に転居を伴う転勤の可能性があります。
※無理な転勤指示は無く、ご家庭の事情など配慮します。
勤務時間
【勤務時間】
8:45~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有平均月20時間程度
年収・給与
【給与】
想定年収:400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・交通費全額支給
・保養所(グループ健康保険組合)の利用
・財形貯蓄、退職金制度
・寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当
・役職手当:6,500円~
・資格手当:
 1級工事施工管理5,000円、2級3,000円、第三種電気主任技術者5,000円
 建築物環境衛生管理技術者5,000円、消防設備士甲種1,000円
 その他対象資格有(当社規定による)
・家族手当:配偶者のみ20,000円、配偶者及びその他扶養25,000円
・資格取得支援制度、新入社員導入研修、階層別研修 、職能別研修

休日休暇
【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年次有給休暇(入社6ヶ月経過後11日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※休日出勤の場合は代休取得可能

<年間休日日数:127日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大手電機メーカーグループ/設備機器保守・工事
従業員数
686
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