募集要項
- 募集背景
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2021年に代表が変わり経営方針が変更されました。以前は少数精鋭で利益率を上げていくことを重視していましたが、現在はビジネスをやっていく上で売上を増やしていく方針になっています。3年前から1.5倍ほど社員数や売上が増えたことで、賞与も年々増えています。今後もより会社を大きくしていくために採用を強化しています。
- 仕事内容
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大手小売業(GMS、製造小売業)など、複数の小売・流通案件の中で、顧客と対話しながら要件を固め、開発/保守を実施していくグループに所属していただきます。
親会社経由の案件に参画頂きますが、親会社直営代替として制約が少なく、顧客折衝やシステム構想、要件定義、開発/保守を含め、広い裁量で上流から下流までを一貫して経験をすることができます。また、アプリ・インフラ両方に携わる機会があるため、幅広いスキルアップも期待できます。
■案件事例
・案件例(1)大手GMSのオンプレ環境のシステムをクラウド環境にリフトする案件(技術要素:Java、JavaScript、C#、.Net、AWS Linux、Aurora PostgreSQL、AWSなどリフトするシステムにより変わる)
・案件例(2)大手製造小売業のMD計画系システムについて、保守/エンハンス開発の対応案件(技術要素:Bash、PHP、SQL、AWS Linux、Aurora PostgreSQL、AWS)
■案件規模
・20~100人月/6ヵ月~1年超
・プライム比率50%
■強みや特色
顧客側の視点に立ちサービスを考えるような、深い部分まで食い込んだ開発を行っています。同業他社のサイトが導入した機能があれば後追いで開発案件を立ち上げて優先して走らせる、サイトの新しい機能を検討して提案する、開発プロセスを改善するなど、新しいモノは受け入れられやすい環境です。親会社経由の案件ではありますが、顧客と直接やり取りしており、プライム色が強くなっています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般条件:IT系職種
【所属部署情報】
産業3部に配属予定です。
部門全体17名
-部長(50代)-担当部長4名(40~60代)-グループリーダー2名(40代~50代)-メンバー10名(20~50代)
・中途採用で最近入社した人も多い案件もあり、溶け込みやすい雰囲気があります。
・技術系の勉強会を実施している案件もあり、新しい技術習得に意欲的な社員が多いです。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれも必須
・オープン系システム開発の案件に携わった経験
・PLもしくはPLのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所:本社 東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル12F
アクセス:東京メトロ丸ノ内線・都営地下鉄大江戸線「中野坂上」駅徒歩3分
※一部、顧客先常駐の可能性もございます。
<将来的に勤務する可能性のある場所>
その他本社および顧客先※在宅勤務の比率が高いです。
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00~17:40
実働時間: 7時間40分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 24時間~24時間※常駐先での業務の場合は常駐先の勤務時間に準ずる
※フレックス制度有
- 年収・給与
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年収600~1000 万円 月給制 基本給300000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回(6月、12月) 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 会員制割引サービス(ベネフィット・ワン)、同好会活動支援(釣り、有酸素運動、ゴルフ、写真)、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、リフレッシュ9連休制度、福祉休暇(積み立て休暇制度)、定時退社推奨活動、長時間勤務削減活動、有休取得奨励日、新入社員研修、ITスキル研修(外部セミナー、グループ会社研修メニュー)、eラーニング
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接2回(筆記試験なし)
一次面接→最終面接