募集要項
- 募集背景
- 今後の事業展開に向けて組織強化を図るための増員募集となります。
- 仕事内容
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〇配電設備の巡視・点検・設計・工事管理・系統運用に係る業務をお任せします。
変電所からお客様へ安全、且つ安定的に電力を供給するお客様に最も近い技術者集団の一員として活躍していただきます。
《配電部門について》
・主な業務として設備を維持、管理する『保守』、配電設備を建設する為の設計、及び用地交渉を行う『設計』、
将来の設備形成の計画、及び高度な技術検討を行う『計画』、配電系統を管理、運用する『系統業務』を行っています。
『配電自動化システム』や『スマートメーター』等、様々な技術を導入しています。
※取扱禁止求人（建設業務）には該当しません。
◎現在、電力システムの改革や小売全面自由化等、電気事業を取り巻く環境は歴史的な転換期を迎えています。
その状況下でも「低廉で良質なエネルギーを安定的に届ける」という使命を着実に果たし、電力を利用する地域社会に寄与して下さい。
信頼され選択される北陸電力グループを共に目指しましょう。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
全社の平均年齢は40歳前後で、毎年中途30名程度、新卒130名程度を採用しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・電力会社もしくは電気設備の工事・維持・運用に係る業務のご経験をお持ちの方
【必須資格】
・第一種運転免許普通自動車(中型以上)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本店：富山県富山市牛島町15番1号
または各支店、各施設
※当面転勤はありません
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 08:40～17:20
実働時間: 7時間40分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 30時間
- 年収・給与
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年収500～700 万円 月給制 基本給300000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 上限円会社規定に基づき支給
- 待遇・福利厚生
- 半日休暇制度、特別休暇(慶弔/産前産後/ゆとり/資格検定試験受験/リフレッシュ/ボランティア等)
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回（筆記試験あり）
