募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、さらなる成長を支えるために新たな人材を増員募集しております。これまでの実績をもとに、より多くのお客様に質の高いサービスを提供し、業界内での存在感をさらに強めていくことを目指しています。そのために、共に挑戦し、未来を創り上げていける意欲的な方をお迎えしたいと考えています。新たなステージへと進む当社の一員として、あなたの経験とスキルを存分に発揮していただける環境をご用意しております。
- 仕事内容
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各サービスの単体価値を追求した上で、サービス間のシナジーを考慮したPlatform構築の戦略立案~マネジメントを実行できる方、横断的な思考ができる方を求めています。▶会社概要
建設業界に特化したデジタルトランスフォーメーション（DX）サービスを提供する企業で、2009年に設立されました。「CAREECON Platform」という自社開発の統合型ビジネスツールを通じて、施工管理、経営管理、人材マッチングまで幅広くサポートしています。現在、5,000社以上の企業が導入し、業界のデジタル化を推進しています。技術力を活かして業界を革新するというビジョンのもと、さらなる成長を目指しています。
▶業務内容
同社の建設プラットフォーム「CAREECON Plus」の企画から開発までのすべてのプロセスに関与できるポジションです。エンジニアやデザイナーを率い、商材の開発やプロジェクトの管理を行いながら、新しい技術の提案や実装にも携わっていただきます。また、ユーザーからのフィードバックを活用し、サービスの改善や最適化にも積極的に取り組むことができます。
裁量が大きく、自身のアイデアや技術的な提案が尊重される環境です。希望があれば、要件定義から運用までの一貫したプロジェクトに参画できるほか、営業チームとともにサービス企画にも携わることが可能です。
・ユーザ課題の調査、新機能の企画・設計
・計測データ、ユーザーの声を元にUXUI改善
▶魅力
技術提案や商材の企画段階から関わることができる点です。裁量の大きい環境で、自らのアイデアを積極的に反映できるため、プロダクト開発において大きなやりがいを感じられるでしょう。また、技術顧問がRubyの開発者であることから、Rubyに関するスキルを高める絶好の機会も得られます。
さらに、同社では在宅勤務が週3回可能で、フレックスタイム制を採用しており、働きやすい環境が整っています。スキルアップのための外部研修費用や書籍購入費用も全額補助されるため、常に新しい技術を学び続けられる文化が根付いています。
- 応募資格
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- 必須
- ・ディレクターとしての実務経験
- 歓迎
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・アプリ開発に携わった経験
・モックアップの作成経験 ※Web/アプリ問いません。
・チームマネジメント経験
- フィットする人物像
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・プロダクト価値とサービス価値の違いを理解し、両観点で提供価値を検討していける方
・他業界の文化背景や構造についての調査に前向きであり、そこから得た課題を企画に落とし込む意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 開発ディレクター
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
- 500万～600万
- 待遇・福利厚生
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・交通費全額支給
・住宅手当（￥30,000円 ＊当社規定あり）
・健康補助手当（5,000円を上限にジムやスポーツ等健康とコミュニケーションを図れる内容であれば可）
・ストックオプション制度
・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・昇進をサポートする各種社内研修制度
・ステップアップのための外部研修費用全額補助
・自身のスキルアップに必要な雑誌・参考書の購入費用全額補助
・月に一度産業医への相談機会
・受動喫煙対策：オフィス全面禁煙
・在宅勤務制度（※適用部署のみ）
・私服勤務可
・週に1回終業後に社内バーを開放
- 休日休暇
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年間休日は120日以上で、土日祝日休み、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇があります。また、有給休暇（入社半年後に付与）、特別休暇、結婚休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇も取得できます。
- 選考プロセス
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履歴書提出（Web）
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1次面接/（Web）
（採用担当との面接）
↓
最終面接（対面 or Web）
（代表or部門責任者との面接）
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内定
