営業マネージャー・管理職
前年比180%成長!売上70億SaaS・上場大企業/戦略・育成重視のインサイドセールスMgr/WL◎
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/09/20 ~ 2024/10/06)
営業マネージャー・管理職
前年比180%成長!売上70億SaaS・上場大企業/戦略・育成重視のインサイドセールスMgr/WL◎
株式会社ラクス
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
新規事業
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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「日本を代表する企業」へと、自らの力で成長させていく事が出来る東証プライム上場企業のご紹介です。
【特徴】
・横澤夏子さん、滝藤賢一さんのCMが放映中
・東証プライム上場/売上は200億円突破でも成長率130%以上を継続
・残業平均時間は月19時間/全有休を消化する社員割合は驚異の93%!
・コンセプトは「中小企業が活性化し、誰でも簡単に使えるITサービス」
・自社プロダクトを2~3年に1つ新規開発。今ある商品にあぐらをかかない社風
・評価は定性的な面も評価対象。単に成果を出しているだけでは昇格昇給しない
仕事内容
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有休消化率93%・残業平均月19H以下・2,000名越の従業員数/中小企業に向けた自社開発SaaSサービス9種類を全国へ展開/服装自由、残業や休みのとりやすさは自慢
売上約40億、前年比200%で成長している、電子請求書発行システム「楽楽明細」のインサイドセールス部門にて、営業課員のマネジメント業務を担っていただきます。
【詳細】
◆電子請求書発行システム「楽楽明細」における営業部門の目標達成のため、管理業務と部下の育成
◆メンバーの活動状況を把握し、個人・チーム・課での営業活動支援や、施策の検討・計画・実行を行い、メンバー・チーム・課の総合的なマネジメント
◆日々のマネジメントから営業力の底上げ、また、新人からの育成プログラムの継続的な実行や改善・改良、次のマネジメント候補層への指導・育成
<営業スタイル>
主にマーケティング担当が獲得してくるリード顧客に対するインバウンド営業と一度お問い合わせをいただいた顧客に対するアウトバウンド営業となります。
電話でアポイント調整を行い、フィールドセールスにパスを行います。パスを行うだけではなく、自身でベルフェイスやZOOMを使い、商談を進め、受注に向けた営業活動を行っていただくこともあります。
新規で流入する顧客へのアプローチだけではなく、マーケティングチームと協力し、検討ステージに引き上げるための施策の立案と、顧客へのアプローチを行っていただきます。
※主要KPI:アポ獲得件数、アポ獲得率など
<顧客対象>
製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業で中心で、業種には制限はありません。商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。
応募資格
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- 必須
-
・新規顧客開拓組織における管理職経験
・5名以上のチームマネジメント経験を3年以上
・営業施策の立案、実施、検証などの経験(現状分析→仮説→施策の立案/実施)
- 歓迎
-
・SaaS業界やITサービス業界における就業経験
・アウトバウンドコールの経験
・インサイドセールスにおけるBDRチームの管理経験
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都渋谷区(最寄り:新宿駅)
年収・給与
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1,000万 ~1,200万スタート
待遇・福利厚生
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■交通費支給
上限10万円/月
■ドリンク/スナック/ランチサポート
コーヒーや紅茶など約20種類のドリンクを無料で飲むことができます。
また、低価格で購入できるスナックコーナーや、昼食の弁当注文サービスなどもあります。
■日替わり弁当購入
■子育て世代のための選択型就労制度
保育園の送り迎えに合わせて出勤・退勤時刻を前後にずらしたり、評価基準を時短勤務に合わせたスタイルに変更するなど、ワークライフバランスに合わせた柔軟な働き方が実現できます。
■マンスリー/タイムリーシフト
「1ヶ月単位」「1日単位」で始業時間を選択できる制度です。
■家族手当
18歳未満の子どもの人数に応じて支給
子1人3万円/月 子2人5万円/月 子3人6万円/月
※役職者を除く
■ベビーシッター補助制度
小学校3年生までのお子様がいる社員を対象に、ベビーシッター利用時に割引が受けられる
■資格取得/書籍購入・貸出サポート
■従業員持株会
休日休暇
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■完全週休二日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■有給休暇(有給消化率80%以上 ※2019年3月期実績)
■産前・産後休暇…取得後の復帰率100%
■慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与)
選考プロセス
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書類選考 > 面接2回実施
会社概要
社名
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株式会社ラクス
事業内容・会社の特長
-
ITソリューション事業として中小企業向けクラウドサービスの企画・開発・販売を行っています。
【当社の考え】
日本企業の99.7%が中小企業であるということから、日本がこれからも安心で豊かな社会であるためには、まず中小企業が強くなる必要があります。
こういった背景から、「IT技術で中小企業を強くします」をモットーに、「楽」に導入できて「楽」に使えるITシステムを開発・提供しています。
【当社の特徴・魅力】
■国内Saas企業のパイオニア
■手当/休暇等のレパートリーが充実!
■自社サービスを開発している(顧客に合ったサービスを提供する姿勢)
■上場企業
■成長ペースが他社と比較しても圧倒的(売上昨対130%増/設立から19期連続で増収)
■無駄な残業無!(月の平均残業時間は20時間程)
【サービス】自社開発です!
■交通費・経費精算システム
■Web請求書発行システム
■労務管理サービス
■販売管理業務システム
■楽テル コールセンター/ヘルプデスク向けCRMシステム
■メールディーラー
■チャットディーラー
【主要取引先】
<取引先例(抜粋)※(株)省略>
NTTグループ/WOWOWコミュニケーションズ/JTB/エービーシー・マート
オイシックス・ラ・大地/カプコン/キヤノン/クックパッド/ぐるなび/サイバーエージェント
サンゲツ/サントリービジネスシステム/ソニー・デジタルエンタテインメント・サービス
トランスコスモス/パナソニック/ミクシィ/リクルート/伊藤忠テクノソリューションズ
楽天/紀文食品/全日空商事/東京証券取引所/東芝ソリューション販売/博報堂アイ・スタジオ
富士ソフト/富士通エフ・アイ・ピー/良品計画 等
設立
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2000年
資本金
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3億7,837万8千円
売上高
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384億
従業員数
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2,561名
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