研究・開発(化学・素材・食品・衣料)
【大分】化学・バイオ系エンジニア(理系出身、未経験者歓迎)/リクルートグループ
掲載期間:24/09/20~24/11/14求人No:CES-21916kyB10
研究・開発(化学・素材・食品・衣料)

【大分】化学・バイオ系エンジニア(理系出身、未経験者歓迎)/リクルートグループ

株式会社リクルートR&Dスタッフィン グ
上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
〇技術や研究の仕事を続けたい、チャレンジしたい、とお考えなら、是非、ご募ください。
・リクルートR&Dスタッフィングには機会があります。
・機会をご自身の変化のきっかけとして、大いに変化を楽しんでください。
・私達となら、これからのあなたの可能性を拡げることができます。
・どんな時代にも必要とされる仕事、それが設計開発、研究開発の仕事です。

【仕事内容】
〇化学・バイオ系エンジニアとして、研究開発、工程設計などの業務を担当していただきます。
具体的には下記業務のいずれかを担っていただきます。
・有機化合物の合成、構造解析/NMR、IRなど
・無機材料の表面解析、組成解析/SEM、TEM、XRDなど
・各種の理化学試験/HPLC、GCなど
・試作品の配合、塗布、調製、粘度、酸価の評価
・スケールアップ、プロセス設計
※入社後はあなたの希望や興味を最大限考慮し、最適なプロジェクトをご紹介します。

<プロジェクト、案件事例>
・医療用医薬品の研究・開発
・化粧品の研究開発
・遺伝子の抽出、増幅、シークエンス など
※常時600件のプロジェクトがあるため、あなたの希望や興味を叶えることができるはずです。

【会社、部門、仕事の魅力】
・最先端技術の研究もあるなど、専門性を活かし研究スタッフとしてレベルアップすることができます。
・スペシャリスト、マネジメント、大手メーカーへ進む道という三つのキャリアアッププランが用意されています。
・社内規則や仕事の進め方など、基礎から学べる入社時研修からスタートし、あなたが希望する分野へ進むために豊富なスキル研修で継続的にスキルアップをサポートしていきます。
・カウンセリングサービスやキャリアサポート、資格取得支援も充実しているため、年齢と経験に応じて確かなキャリアを積み重ねていくことが可能です。

■働き方
・待遇も一般の正社員雇用の仕組みです。
・残業時間は派遣先の会社様ごとに異なるものの、全社平均で~20時間/月ほど(もちろん残業代はきっちり支給)
・常時保有案件が多く、ご希望に合わせた案件をアサインできる可能性が高い点も強みです。
■本人の意思を尊重
・ご自身のスキルレベル
・今後のキャリアステップ
・勤務先 など
月に1度以上の面談を実施していますので自身の進む将来設計を一緒に計画できます。
■身につくスキル
当社の平均派遣期間は約3年。長期案件に携わる中で着実なスキルアップが叶います。

応募資格
必須
・専門学校・短大・高専卒以上
・建築・土木以外の理系学科の出身者の方。
※業務経験がなくても構いません。
※未経験者歓迎
フィットする人物像
・将来のために役立つスキルを手に入れたい方。
・新しい技術や情報を学ぶことが苦にならない方。
・成長したい、スキルアップしたい、ステップアップしたい方。
雇用形態
正社員
または契約社員(どうしても異動ができない方、転勤ができない方対象)
勤務地
大分県内の企業(自宅から通勤可能エリア)

※全国転勤可能性有ですが、基本的に転勤はめったにありません。
※制度としては原則転勤はありますが、一定規模以上の案件に「長期的」に携わっています。プロジェクトの平均的な期間は2~3年、長い方で5~6年の場合もあります。また、月ごとの案件流入が多いため、別案件に変わる場合でも同エリアでスキルを活かした仕事が沢山有ります。
※受動喫煙防止対策:当社内は本社、拠点全て禁煙です。派遣先はそのルールにのっとって頂きますが、大手企業が派遣先なので禁煙とお考えください。
勤務時間
・9:00~17:45 ※就業先に準ずる
・残業:あり(月25時間程度)
年収・給与
【正社員】
〇月給:21万円~30万円
※経験・能力・前給を考慮の上、決定いたします。
・昇給:年1回

〇想定年収:350万円~500万円

【契約社員】※どうしても異動ができない方、転勤ができない方対象
〇月給:26万6000円~38万円
・給与改定:年1回
※ボーナスはありません。正社員の想定年収を12分割でお支払いします
待遇・福利厚生
・退職金、慶弔金
・寮社宅制度:借り上げ社宅有。家賃を半額負担致します。
・資格取得祝金制度、資格試験受験料補助制度
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・時間外手当、扶養手当、赴任手当、帰省旅費手当、通勤交通費、役職手当
・賞与年2回
休日休暇
・週休二日制、祝祭日(顧客先カレンダーによる)
・夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇:入社半年経過後10日~最高20日
・結婚休暇、弔事休暇、その他特別休暇、
・年間休日120日
選考プロセス
書類選考→ 面接(基本1回)→内定
※筆記試験:なし
キャリアパス・評価制度
<リクルートグループのノウハウを活かしたキャリアアップ>
生涯エンジニア、リーダー、大手メーカーへ進む道の3つの道がございます。案件ベースでエンジニアの人生を決めるのではなく、希望に沿いながら就業先の選定、キャリアを選択できます。

<長期キャリア形成/大手優良企業が主要顧客>
エンジニアの成長を第一に考え、一定規模以上の案件に「長期的」に携わっています。プロジェクトの平均的な期間は2~3年、長い方で5~6年の場合もあり、長期案件に携わる中で着実なスキルアップが叶います。また上流工程が多数です。

会社概要

社名
株式会社リクルートR&Dスタッフィン グ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
〇下記の分野における「労働者派遣事業」・「アウトソーシング事業」
・機械・メカトロニクス
・電子・電気・エレクトロニクス・ソフトウェア
・ケミストリー・サイエンス
・バイオテクノロジー

【企業情報】
・「技術の発展に私達は成長で貢献したい」そんな思いを持って、リクルートR&Dスタッフィングは誕生しました。
・リクルートグループは、数多くの起業精神旺盛な人材を日本の社会に輩出してきました。リクルートR&Dスタッフィングでも、このユニークな企業文化をベースにして、技術開発の世界で貢献、活躍することを目指しています。私達は、クライアントの様々な技術開発の現場で、それぞれが持てる今の力、技術力で精一杯の貢献を果たし、その経験をスキルアップにつなげ、成長を続けることに努めています。
・先端技術と人間性を磨き、より豊かな人生観を持つことで、社会へ、さらには地球環境へ貢献できる会社になることが、私達リクルートR&Dスタッフィングの大きな願いです。そして、これまでの取り組みと私達の成長がクライアントの技術開発を加速する一助となり、その日々の積み重ねを通じて、やがては世界の技術の発展に貢献したいと考えています。
設立
2006年2月1日
資本金
2億2,500万円
売上高
167億5000万円(2022年3⽉期実績)
従業員数
3103名(2022年3月実績)

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株式会社セラヴィAgent
厚生労働大臣許可番号:40-ユ-300646紹介事業許可年:平成26年9月1日
設立
2014年5月2日
資本金
1,000万円
代表者名
代表取締役  山口 恭爾
従業員数
法人全体:4人

人紹部門:4人
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
40-ユ-300646
紹介事業許可年
平成26年9月1日
紹介事業事業所
福岡
登録場所
福岡本社
〒810-0001 福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15F
ホームページ
http://www.cest-lavie.net/
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