【東京】キャリアコンサルタント/年収400～600万/社内評価制度あり/建設業界アウトソーシング事業の転職・求人情報 29250928

募集要項

仕事内容: 建設業及びIT向けアウトソーシング事業を中心に事業を展開している同グループにおいて、建設業界における求職者の転職活動のサポートおよび、採用マッチングを担っていただきます。
■キャリアコンサルタント

建設業界における求職者の転職活動のサポートおよび、
採用マッチングを担っていただきます。

主な業務としては、候補者との面談、面接におけるサポート、
調整業務等がメインとなります。
また組織の仕組化にも携わっていただけるタイミングです。

※同社雇用後、グループ会社に出向勤務となります。

【採用背景】
事業拡大を目指すべく、今回採用を募集します。
現在、まだ小さな組織となっており今後マネジメントに携わりたい方、
一緒に組織を強く、仕組みづくりから一緒に取り組んでくださる方を募集します。
様々なことにチャレンジができる（前向きに受け入れる社風）環境です。

【業界で必要不可欠な存在】
建設業界は業界人口がこの15年で15万人減少、建設ニーズは拡大する一方で
技術者不足な状況です。
業界未経験の若手を0→1で育てることで、業界人口の増加に取り組んでいます。
求職者に魅力を伝え、建設業界に入るきっかけ・転機を創出する本ポジションは
同社の事業の根幹を担う重要ポジションとなります。

応募資格

必須: 【必須条件】
＊いずれか必須
・人材業界経験者（RA／CA問わず）
・もしくは、営業経験者から人材マッチング業務に携わりたい方

雇用形態: 正社員

勤務地: 【勤務地】
本社
東京都千代田区

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間: 【勤務時間】
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

年収・給与: 【給与】
予定年収：400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

■賞与：有
■給与改定：年1回

※上記はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】
・通勤手当（上限あり）
・社会保険完備、雇用保険、労災保険
・慶弔見舞金
・ベネフィット・ワン
・家族手当/配偶者手当（10,000円）
・子ども手当（10,000円/1名）
・営業成果によるインセンティブ加算あり
・予算達成に合わせて年2回の達成金支給あり(7月、12月)
・新規契約に対するインセンティブ/獲得利益より一定の料率を乗じた金額の支給(料率は職位・年次により異なる)/ポイント制度
・契約件数月間上位者に賞金支給あり
・年に2回の表彰式での賞金
・その他、インセンティブキャンペーンあり(内容は随時決定)
・リファラルキャンペーン制度あり

休日休暇: 【休日休暇】
・完全週休2日制
・夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社半年経過時10日付与）、慶弔休暇(就業規則による)

＜年間休日日数：120日＞

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: ■建設業およびIT向けアウトソーシング事業

従業員数: 1700

【東京】キャリアコンサルタント/年収400～600万/社内評価制度あり/建設業界アウトソーシング事業 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月19日～10月2日）

【東京】キャリアコンサルタント/年収400～600万/社内評価制度あり/建設業界アウトソーシング事業

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会社概要

【東京】キャリアコンサルタント/年収400～600万/社内評価制度あり/建設業界アウトソーシング事業
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