募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。
- 仕事内容
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■具体的な業務内容
・デジタルを活用した社内BPR、業務効率化、ペーパーレスの推進
・クラウドのマネージドサービスを活用したアジャイル開発案件のプロジェクトマネジメント
・社内、取引先への価値提供を目的としたデータ利活用プロジェクトの推進
■キャリアパス
入社後は、上記の業務において各種プロジェクトの企画立案・推進・運用を担当いただきます。
その後、営業部門や管理部門でのデジタルリテラシーの底上げのため、他部署とのローテーションも想定しております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタル戦略室に配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれも必須
・社内業務改善、新規事業企画、社内データ統合プロジェクト等の経験
・プロジェクトマネジメント経験
・英語による基礎的なビジネスコミュニケーション能力（目安：TOEIC700レベル以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区日本橋1-4-1日本橋一丁目ビルディング
最寄駅：東京メトロ 銀座線 三越前駅より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間15分
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり（10:00～15:00）
時間外労働: あり 月平均残業時間 20時間
※09:15～17:30 の時間帯で勤務される方が多いです。
- 年収・給与
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年収700～1300 万円 月給制 基本給380000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年1回 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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退職年金制度、財形貯蓄制度、育児休業制度、保養所、社内健康管理室、福利厚生提供会社による国内海外の各種サービス等
教育制度：グローバル人材育成、OJT／ローテーション制度、MISIスクール（鉄鋼製品知識の習得）、階層別研修（経営層研修／マネジメント研修／リーダーシップ研修等）、機能別研修（ビジネスプランニング研修、経営戦略・マーケティング研修、管理会計・ファイナンス研修等）
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3回（筆記試験（Web-GAB 自宅受験型WEBテスト）あり）
書類選考→面接選考（一次面接（オンライン）→二次面接（対面）→最終面接（対面））
