募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための募集です。導入自治体数の増加に伴い、より効果的に営業をしていく為の戦略的増員となります。
- 仕事内容
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同社サービスである「子育てモバイル」や「mila-e」の提案営業をお任せします。
導入自治体数も増加してきたため、新規自治体の開拓と既存自治体のフォロー営業など、ご経験に合わせてお任せします。
【業務詳細】
\クライアントは全国の治体です!/
■新規クライアントへの新規提案(メール、DMなどでのアプローチ)
■提案書作成、自治体へのプレゼンテーション
※社内のエンジニアやPMとコミュニケーションを取りながら業務を進めます。
※全国の顧客が対象なので、出張が発生することもあります(オンライン商談も多いです)
※リモート勤務や直行直帰も可能です。
【働きがい】
同社は、自治体支援として子育てサービス、予診票・問診票の電子化、保育、教育の他、公的個人認証サービスを含めた電子申請や福祉サービスなど、自治体DXのリーディングカンパニーとして事業を推進しています。
新たなアイデアも積極的に取り入れる、風通しの良い社風なので、クライアントの思いを聞きながら、新規サービスの発案などもできる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業部に配属です。営業部全体では、営業10名、サポートチーム10名ほどのチームです。
- 応募資格
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- 必須
- 法人営業経験を3年以上お持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区神田駿河台4丁目1-2 ステラ御茶ノ水ビル8階
アクセス:東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩約1分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均15時間
- 年収・給与
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年収450~600 万円 年俸制 月額375000円 基本給293800円
年俸の1/12を毎月支給
固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 81200円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 技術力アップ支援制度(セミナー代、書籍代を会社負担)、健康支援、ベネフィットワン、オフィスおかん【その他】リモートワーク制度あり
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次(現場担当者)※WEB→最終(代表)※対面→内定
※選考フローは変更する可能性あり