募集要項
- 募集背景
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組織体制強化のための増員募集です。
同社のデジタル統括部では、100年に1度の大変革期を乗り越えるために事業所/事業部横断的に利用可能なシステムの提案と、新ビジネスフローの確立が求められています。テクノロジーの専門家として活躍いただける方を募集します。
- 仕事内容
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Hondaの研究開発拠点を支える業務/管理支援システムの企画開発・維持運用をお任せします。
【具体的な業務内容】
以下のような業務を担当していただきます。
■各研究開発拠点の業務/管理支援システムの刷新に向けた構想の立案
■構想を元に、刷新企画の立案
⇒構想立案をユーザー部門に提案し、その後、ユーザー部門と共に刷新企画へと進化させていきます。
■業務要件の明確化
⇒今後のものづくりの変化を見据え、ユーザー部門と共にあるべき姿を描き、業務要件を明確化していきます。
■プロジェクトマネジメント
⇒システムのグランドデザインを描き、開発フェーズにおけるPMの一翼を担っていただきます。
【やりがい・魅力】
IT企画・開発だけに留まらず、業務のあるべき姿を描く最上流から参画していただけます。
社内外の各部門と密接に関わりながら、広範囲な経験を積むことが可能です。
また配属部門では研究開発拠点の管理システムの他にも、購買、生産、物流、アフターサービス、経理、人事など、
Hondaの企業活動に必要な一連のシステムを手掛けております。本プロジェクトでの経験を活かして、
他領域の開発テーマでもPMとして活躍いただけます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタル統括部に配属予定です。
全社平均年齢45歳と、若手からベテランまで幅広い層が活躍している風土がございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下いずれも必須
・プロジェクトリーダーあるいはプロジェクトマネージャーのご経験
・システム企画/要件定義/基本設計のいずれかのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：埼玉県朝霞市泉水3-15-1
アクセス：東武東上線「朝霞台」駅、JR武蔵野線「北朝霞」駅から徒歩12分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム 11：00～14：00
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無：あり／月平均20時間
- 年収・給与
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年収500～705 万円 月給制 月額基本給 26万円～×12か月＋賞与
上記に加え固定残業代（月30時間分として6万円～）支給
30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
■各種手当 役職、住宅関連、産休・育休、家族
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
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退職金、ホンダ互助会、特別見舞金、財形会、持株会、住宅共済会、高額家賃補助、独身寮、保養所、スポーツ施設など
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
適性検査→一次面接→最終面接→条件面談・内定
