募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため、この度募集致します。
- 仕事内容
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【ミッション】
契約書レビュー、コンプライアンス、ガバナンス推進などをお任せします
【業務内容】
・契約書（和文・英文契約）のレビュー。世界各国に展開しているため、提携の弁護士と連携しながら、各種契約のレビュー及び法務相談等への対応を行う。
・法務・コンプライアンスに関する社内向け教育・研修の実施
・ガバナンス推進（取締役会運営等）
【入社後お任せしたい業務】
社内各部門（営業やサービス、調達部門等）から依頼された契約書の作成、審査をお任せします。
【キャリアパス】
上記業務内容の実務をご経験いただき、ご意向に合わせて管理職、もしくは実務のスペシャリストとしてキャリアアップいただきます
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
【法務・輸出管理部：10名】その中にある「法務グループ：4名」に配属予定。
ほとんどの社員がキャリア入社で活躍しております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・契約書レビューおよび法務相談への対応経験
・TOEIC800点程度の英語力
・法務全般（法令・コンプライアンス・ガバナンス）についての知識
【歓迎要件】
・輸出管理に関する知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【勤務地】神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1
【最寄駅】JR京浜東北線「新杉田駅」から徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間45分
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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年収420～620 万円 月給制 基本給230000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 定年：60歳、再雇用：65歳まで、退職金制度、企業年金、財形制度、目的型福祉制度（健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション 年間最大30万円補助）、選択型福祉制度「カフェポイント」（年間5万円分のポイント付与）、共済会制度、保養所、健康診断、リフレッシュ休暇：勤続10年、20年、30年に取得、育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度、教育研修制度 ほか
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
- 面接回数：2回（適性検査あり）
