人事管理業務【リーダー候補】の転職・求人情報 29239840

募集要項

仕事内容: レンタル業界のトップシェアを誇る安定企業　土日祝休み／賞与6.9か月分～
人事課において人事管理業務を行っていただきます

【具体的には】
下記の(1)～(4)のうち、(1)の業務を行っていただきます。
ご本人の経験に応じて(2)、(3)、(4)いずれかの業務の実行、または実行内容のチェック、または企画改善業務の補佐を行っていただく場合もございます。

(1)入退社手続き、社宅寮管理、健康診断管理に関する業務
(2)賃金計算または社会保険または勤怠管理に関する業務
(3)人事制度の企画立案、運用・定着に関する業務
(4)人事システムCOMPANY運用・改善に関する業務

【求人のポイント】
・人事/労務/採用/教育など人事部内では業務領域ごとに役割を分担しておりますが、担当間の垣根が低く、和気藹々として雰囲気です。
・定期的なジョブローテーションがあり、まずは担当の業務経験を積んでいただきますが、将来的には他の業務も経験いただき、管理本部のプロフェッショナル (マネージャー）になっていただくことを想定しています。

レントグループ約1500名を支える管理本部のメンバーとして、社員がより活躍する環境を構築するのが我々の使命です。

応募資格

必須: 【必須要件】
18か月以上人事経験をお持ちの方

【歓迎スキル】
・企業規模は数百名以上がのぞましい
・社会保険労務士／衛生管理者　などの有資格者
・人事制度・規則の新設・見直し経験
・人事系システム導入・設定経験（COMPANY経験者大歓迎）
・賃金計算・社会保険・勤怠管理など労務業務の実務経験
・OAスキル（特にExcel、PowerPoint）
・入退社手続き・社宅寮管理経験、健康診断管理経験
大学以上

待遇・福利厚生: ・健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　　
・研修、教育制度
・各種資格手当
・退職金制度
・財形貯蓄制度有り　通勤手当　住宅手当　残業手当

休日休暇: 年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休二日制　完全週休二日　土日祝
祝日は年間8日程度出勤がありますが、有給消化可能です　年間休日:115日

選考プロセス: 【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。

【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。

【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。

【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。

事業内容・会社の特長: 「所有する」より、「レンタルする」発想の提案により
建設業界をはじめ、メーカー・工場向けの
周辺機器のレンタルを行ってます。
業界大手であり、産業機械レンタルのパイオニア。
現在はレンタル事業だけに留まらず、
高度な技術をもって顧客サービス力を高めています。