募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。2018年4月にデータアナリストの社内育成PJTを立ち上げ、現在では約150名の担当者が在籍しています。元々はデータアナリスト領域での事業を中心に活動を行っていましたが、データ基盤の構築領域でのニーズが増加しているため、データエンジニアの増員募集を行います。
- 仕事内容
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【概要】
案件により様々ではありますが、DMP構築などの要件定義～時系列データベースの構築、BIツールに接続するためのデータマート構築まで、ご自身のスキルやキャリアに合わせて幅広く担当いただきます。
クライアント課題をデータの利活用によって解決することがミッションです。
【業務詳細】
・要件定義
・データパイプラインの設計／構築
・データPF・DWH・DMの設計／構築
・機械学習などのモデル構築
・ダッシュボードの設計／構築
・施策の実施と効果分析
・生成AI活用におけるデータ整備 など
【プロジェクト例】※多種多様な大手クライアントからの直受け案件があります。
・通信事業者向けデータ基盤及びダッシュボード構築
・航空業の会員向けデータ基盤構築
・モバイル決済サービスの中間テーブルの構築／ダッシュボード構築
・大手食品会社向けDMP構築
・行動データのデータ分析基盤の設計支援
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
イノベーション本部 データサイエンス事業部への配属予定です。現在約150名の組織です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・SQLを使ったデータベース設計／構築経験
・データベースのチューニング経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都 品川区 大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階
アクセス：JR「大崎駅」より徒歩5分※基本的に在宅勤務を行っています。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり月平均残業時間 15時間～25時間
- 年収・給与
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年収500～800 万円 月給制 基本給320075円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 10時間 固定残業代: 27125円超過分は全額支給
手当: あり
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 副業制度（規定あり）、確定拠出年金制度（選択制）、結婚祝金制度（30,000円＋休暇5日付与）、社員紹介制度（100,000円～500,000円）、資格取得支援制度（11,000円～141,000円/1資格につき）、定期健康診断会社負担、スタッフケア制度、インフルエンザ予防接種、ビジネス系研修（トーマツイノベーション Biz CAMPUS）、オンライン学習サービス（schoo WEB-campus）、外部セミナー参加費用補助、書籍購入補助、慶弔見舞金制度、PCスペック選択可能(Windows/Mac)、持ち株制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回（オンライン）
1次面接（部長/マネージャー）→最終面接（本部長）→内定→オファー面談
