【法人】※部長・課長ポスト※SAP導入コンサルタント_50％株式会社NTTデータの転職・求人情報 29215232

募集要項

仕事内容: SAPソリューションの導入・展開に係るビジネスにおける特定業界・インダストリーにおけるデリバリー責任者を担って頂きます。
同組織は日系大手企業を主なターゲットとし、顧客企業の事業・業務の変革をコンサルティングアプローチにより構想企画からソリューションの導入・展開までE2Eでサービス提供を行っています。近年では、グローバル投資予算を組み、海外グループ会社とG2M戦略の策定や次世代オファリングの開発を協働で行うなど、グローバルでのビジネス拡大・連携強化にも積極的に取り組んでいます。

特定業界のデリバリー責任者として、下記の業務を担当していただきます。
・業界戦略、ターゲット顧客の検討
・ターゲット業界・業種向けのオファリング整備
・SAPソリューション導入案件のプリセールスからデリバリー
・デリバリーチームの育成・人財補強
・SAP導入プロジェクトのマネジメント/リード
・国内/海外グループ会社との協業・連携の推進など

近年では、基幹システムの更改に合わせて単にSAPの導入・アップグレードを行うのではなく、DX対応と合わせSAPソリューションを導入し業務変革を行うプロジェクト・案件が増えています。
下記は、同組織が支援した顧客企業のプロジェクトテーマの一例です。
・ SAP×IoT活用による製品別原価管理の高度化の実現
・ S/4HANA、BPC、SACを活用した経理管理基盤の高度化と予測経営へのチャレンジ
・ S/4HANAを活用したグローバルOneシステムの実現
・受注～アフターサービスまで製品個別損益を視える化するための
　S/4HANAグローバルオペレーション基盤整備など

応募資格

必須: ・SAPソリューションビジネスに10年以上従事された経験をお持ちの方
・SAPを活用した大規模プロジェクトのマネジメント、案件リードのご経験を複数お持ちの方
・SAPに係るビジネス企画、事業開発のご経験がある方
※上記の何れかのご経験がある方

・英語力:読解レベル

歓迎: ・PL/PMなどのご経験をお持ちの方は特に歓迎
・製造業界向けの業務知見をお持ちの方は特に歓迎
・英語:ビジネスレベル
・SAPソリューションに関する認定資格
・プロジェクトマネジメント(PMP)
・公認会計士

フィットする人物像: 【アピールポイント(職務の魅力)】
■裁量の大きさ:
　配属想定組織であるグローバルSAP統括部は、全世界のNTTデータグループ企業のSAP導入に関わる戦略策定や案件獲得などの超上流機能を担っています。
　そのため、将来的にはプロジェクトワークだけではなく、R&Dや投資企画のような業務にも携わっていくチャンスがあります。
■日本主体で提案できるスケールの大きさ:
　同社の海外拠点は50を超え、海外にいるSAPコンサルタントは1万人を超えます。
　NTTデータは、他の外資系コンサルファームと異なり、日系企業のグローバル企業であるため日本主導でグローバル案件を実行しています。
　そのため、案件を通じての海外出張も頻繁にあり、グローバルワイドなプロジェクトを経験することができます。
■グローバルビジネス開発:
　近年ではグローバルで投資予算を組み、グローバルアカウント開拓や次世代オファリングの開発を推進するガバナンス、マネジメント体制を構築し、戦略施策を推進しています。こうした戦略施策に参画することで、グローバルでの戦略検討やビジネス開発のキャリアを形成できる機会があります。
■ビジネス企画、事業開発のキャリア:
　当組織は戦略企画・営業機能を軸に拡大・発展してきた経緯もありコンサルタント中心の小集団組織となっています。
　そのため、国内外のグループリソースも活用しながら、自らターゲットを定め、オファリング開発し、ソリューションの導入・展開といった業務を通じて、自らビジネス企画や事業開発の経験を積めるチャンスがあります。

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: 【想定役職】部長、課長

勤務地: 豊洲センタービル

勤務時間: ■9:30～18:00
■労働形態:裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務
■想定残業時間:通常20～30時間程度だが、繁忙期は50～60時間程度

年収・給与: 想定年収 1150-1700万円
※詳細は面接時にお伝えします

待遇・福利厚生: ・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費全額支給
・各種社会保険完備
・諸手当(住宅、扶養、他)
・財形貯蓄制度
・社員持株会制度
・共済/各種貸付制度
・その他福利厚生施設

休日休暇: ・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始・夏季休暇
・年次有給休暇20日
・特別休暇(慶弔ほか)
・ライフプラン休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇、看護休暇など

選考プロセス: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談

◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。
・写真付履歴書
・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料
・署名済みの個人情報同意書

会社概要

社名: 株式会社NTTデータ

事業内容・会社の特長: ◇◆Trusted Global Innovator◆◇

＝＝＝＝＝＝
■サービス■
＝＝＝＝＝＝
●ビッグデータBI
●AI（人工知能）
●IoT
●ロボティクス
●決済
●クラウド
●ビジネスアプリケーション
●テクノロジー
●ITインフラ・運用

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■業界例■
＝＝＝＝＝＝
●官公庁・自治体
　電子政府の実現に寄与、地域密着
　の社会情報システムを構築・運用

●教育
　子どもの安全や親の安心をサポート
　教育現場に先進のITを提供

●医療・ヘルスケア
　医療の質の向上や高度化に貢献
　多彩な医療ソリューションを展開

●金融
　日本の金融・経済を支える
　情報システム構築・運用に
　豊富な実績

●製造
　競争力強化や業務効率化に
　寄与するICTで
　ものづくりを支える

●流通
　ビジネス環境の急速な変化に対応し
　新たなビジネスの基盤を支える
　システムを構築

●通信・放送
　通信インフラを支えるとともに
　高機能化にも対応、通信・放送業界
　のさらなる発展を支援

●建設・不動産
　多様な文書管理に対応したサービス
　や橋梁監視システムの提供で
　建設・不動産業界を支える

●電力・ガス・水道
　環境負荷の低減やエネルギー
　の効率化に寄与するサービスを展開

●食農・農業
「食」と「農」をキーワードに
　新たなビジネスを創造し
　日本の農業活性化に貢献する

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◆おすすめポイント◆
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝！

■教育制度
　階層別研修（昇格時に受講）
　やビジネス・テクニカルの
　3,500種類の研修、自己啓発支援
　海外留学制度など、充実の教育制度
　をご用意しております。

■女性社員の躍進
　女性社員の割合　31.0%
　管理職における女性社員の割合　18.9％
　女性経営幹部数　12名
　育休復職率　99.2％

■育児・介護等に関する制度
　出産休暇
　育児休暇制度
　介護休暇制度
　短時間勤務制度
　育児・介護期間中の時間外及び深夜勤務等の制限
　有給休暇制度（年次休暇）

設立: 1988年（昭和63年）5月23日

資本金: 142,520百万円

売上高: ■連結売上高
4兆3,673億円（2024年3月期）
3兆4,902億円（2023年3月期）
2兆5,519億円（2022年3月期）

従業員数: 連結：195,106人／単体：12,714人（2023年3月31日時点）

入社実績

Tさん（31歳 / 男性): 建設機械メーカー/570万円で内定

Kさん（39歳 / 女性): 大手自動車メーカー研究所/680万円で内定

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